新堡镇党风廉政建设第一季度工作汇报(201*年)
新堡镇党风廉政建设第一季度工作汇报
201*年第一季度我镇党风廉政建设和反腐败工作，认真贯彻落实县上的具体安排意见，与时俱进、积极创新、扎实工作、狠抓了党风廉政建设责任制的落实，取得了明显的阶段性成果。
一、加强领导，明确目标，强化责任
1、自全县党风廉政建设和反腐败工作会议召开后，我镇立即召开党委班子扩大会议，学习传达县上会议精神和党办发[201*]10号文件精神，就我镇党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署，要求从领导抓起，从领导做起，尤其是镇纪委书记要始终把党风廉政建设和反腐败工作放在心上，抓在手上，落实在行动上，体现在措施上。为此，镇纪委要进一步明确目标、理清思路、强化责任，与3月5日召开了党风廉政建设和反腐败工作动员大会，会上镇纪委书记范学银再次向广大镇、村干部传达了县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，分析了我镇党风廉政建设面临的形势和存在的问题，按照县党风廉政建设和反腐败工作的安排意见，进一步明确了镇党委、政府领导成员党风廉政建设责任。
2、镇党委、政府把党风廉政建设目标任务进行了认真的责任分解，做到了任务明确，责任到人，班子成员认真履行各自职责，镇党委书记、镇长切实担负起党风廉政建设第一责任人的职责，亲自安排党风廉政建设工作，其他领导认真抓好分管站、所、办党风廉政建设的组织协调工作，镇纪委书记亲自督促党风廉政建设责任制的落实，协调解决党风廉政建设责任落实过程中存在的问题。
3、五个层次上制定了目标管理责任书，分别与领导班子成员之间、与站所办负责人之间、与党政办公室成员之间、与各村
负责人之间签定了目标管理责任书，责任书签定率达100%，共计签定35份责任书，为党风廉政建设和反腐败工作的开展提供强有力的组织保证。
4、建立和完善了责任追究情况通报制度，向行政不作为干部开刀，重锤敲醒业绩不突出干部，起到应有的教育促进作用，促进责任意识的全面提高。通过实行责任追究，严肃了党纪政纪，有效地促进了各项工作的开展，调动了各级干部工作积极性。
二、采取措施，狠抓落实，务求实效1、加强宣传，深化教育
镇纪委制定了严格的学习计划，利用每周星期三镇、村干部集中学习时间，认真学习《中国共产党章程》、《实施纲要》以及胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次重要讲话、十七届中央纪委三次全会的公报等廉政读物，并成立了以党委书记为组长，纪检书记为副组长的领导小组，教育各领导、站、所、办负责人以及村委负责人要切实争当廉政建设的模范带头人。截止目前，每个领导干部记党风廉政建设理论学习笔记10000余字，一般干部5000余字，撰写心得体会1篇，报送纪检信息1篇。
2、投入大量资金，安装了廉政信息平台及触摸屏，及时发布信息，做到信息的公开、透明，利用电子触摸屏有效缩短办事时间，方便了群众，真正做到了便民、利民、服务于民的宗旨。
3、开展“向王瑛同志学习”活动，根据中宁党办［201*］10号文件精神，镇纪委相应制定了《关于在全镇党员干部中广泛开展向王瑛同志学习活动的安排意见》，通过召开民主生活会、广泛征求意见，报送信息、选取优秀作品参加演讲比赛等形式，向先进典型和模范人物学习，从而达到坚定理想信念、忠实履行职责、严格遵守纪律、勇于开拓创新、坚持勤奋学习的目的，自
觉接受党和人民的监督。
三、结合实际，开展工作
结合王瑛先进事迹和宣传中央1号文件活动，以千人下乡活动为契机，利用综治宣传月，把党风廉政建设宣传教育与重点工作落实相结合，与工作实际相结合，与干部作风转变相结合，在枸杞新植、苹果种植以及果茨间作、畜牧业发展等重点工作上取得了明显成效。同时，根据本镇实际，将县镇干部分为11个组，下派到11个村，分别由镇领导亲自督导，重点突破难点，使新堡镇廉政宣传教育工作深入民心，确保宣传教育工作收到了实效。
四、认真落实《中宁县贯彻落实实施意见》精神。
为了认真落实《中宁县贯彻落实实施意见》精神。一是新堡镇党委及时成立了以镇党委书记申志宏任组长，人大主席、党委副书记、纪委书记任副组长的领导小组。二是及时召开了党委扩大会议，对县委《实施意见》进行研究，针对各分管领导和各站所办工作职责，明确了责任分工，细化到各村、社区及站所办中心，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作机制，镇纪委按照党委会议上的研究布署，制定了符合我镇实际的贯彻落实县委《实施意见》的工作安排。三是在镇机关印发材料,组织党员干部学习《建立健全惩治和预防腐败体系建设201*-201*年工作规划》并组织进行了以其为重点内容的知识问答。
五、加强效能建设，转变干部作风
1、为了切实转变工作作风，要求干部坚持深入村队、深入群众，到群众困难大、意见多、工作难推开的地方去，千方百计
为群众分忧解难，大力加强思想政治工作和法制宣传教育，引导人民群众自觉理解党和国家的方针政策，以理性、合法的形式表达好利益要求，解决利益矛盾，自觉维护安定团结的大好局面。
2、在全镇内开展了领导干部、站所长、中心主任、村书记、村主任廉政勤政承诺和基层站所服务承诺活动，就效能建设进行公开承诺。将每个人廉政勤政承诺书，张贴于公开栏中，便于群众监督，做到工作之前先“诺廉”。
3、我镇将民主公开监督作为政务、村务公开的有效途径长抓不懈。继续坚持在办公大楼设置办事流程图和工作人员去向告知牌，统一门牌标示，统一摆放岗位监督台，同时要求工作人员全部实行挂牌上岗，严格执行“四牌”制度。并将本单位的服务项目和标准、办理程序和时限、收费依据和标准、投诉电话、保障措施等向社会张榜公布。
4、发挥镇纪委的监督职能作用，有效地促进了重点工作的发展。第一季度，在农业产业规模发展上，着力在刘庙村实施土地流转并招商引资建成了1145亩供港蔬菜基地，在重点工程项目建设中，积极配合完成了109复线扩征、中宁四中迁建、中宁五中扩建土地补偿款和附着物补偿款的赔付等各项工作。
5、在做好党风廉政建设和反腐败工作宣传教育的同时，结合镇中心工作，镇上引导帮助他们立致富项目，认真解决了与群众生产生活息息相关的问题。已落实栽植枸杞1450亩，苹果1450亩，这些数字充分显示了干部作风的迅速扭转，同时，也充分体现了镇党委、政府决定的正确性和镇纪委开展党风廉政建设和反腐败工作的有效性。
扩展阅读：201*年党风廉政建设工作报告
党风廉政建设工作报告
为进一步加强我院201*年党风廉政建设，全面提升政风行风工作质量，根据卫生局工作会议精神，结合我院工作实际，做如下工作报告：
今年，在县委、卫生局的悉心关怀下，紧紧围绕全院的中心工作，从服务于全市精神卫生工作出发，不断加强党风廉政建设，主要抓了以下几方面工作。一、勤于学习，严于律己，提高党风廉政建设的自觉性。在工作中，认真贯彻胡锦涛总书记在中纪委十七届二次全体会议上的重要讲话。在全院开展自重、自省、自励的反腐倡廉活动，为加强自身建设注入了新的活力，使全院职工增强了自觉性，成为他们的自觉行动。通过集中学习《兰大二院违法违纪案》报导，并开展以案说法活动。同时还认真学习了毛泽东、邓小平有关加强廉政建设方面的论述和江泽民“三个代表”重要思想，用这一系列理论和规定武装全院职工的头脑，提高大家自身的廉政意识和工作能力，明确了今后的工作方向。为了将民主评议行风工作引向深入，我们按照局党委安排，开展了“整顿窗口岗位、开展微笑服务”活动。一是明确了“窗口”岗位，把院办公室、传达室、保卫科、门诊部各诊室、门诊收费室、门诊中（西）药房、住院处、导诊台以及各医技科室作为“窗口”岗位，要求工作人员在服务过程中用善良和关爱，与患者及服务对象进行交流，使其感到和谐安全和心有所依。二是“窗口”岗位人员严格落实“五个必须”、“十个不准”的要求，落实首诊首问负责制，优化就医流程，简化诊疗环节，关爱病人家属，提供便民服务，塑造了窗口服务良好形象。三是在全院大力倡导以人为本的服务理念，使医务人员进一步树立了以病人为中心的宗旨意识。
二、整章建制，完善制度，提高党风廉政建设的约束力。
工作要落实，制度是保证。为此，在落实党风廉政建设工作中，我们领导班子根据医院工作的特点，从加强管理、强化纪律、严肃查处上入手，制定了关于认真学习贯彻中纪委第五次全会精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的通知，成立了领导小组，由党委书记负总责。同时制定和完善了“接待和接听电话的文明用语”等内容，确定了工作中常用的27条文明用语和14条禁语，要求全体医务人员在工作中作为一条纪律，对服务对象实行首诊负责制。明确规定对工作中拖拉、梗阻、刁难、勒卡等以职、以权、以业谋私等行为的处理。而且每月班子成员在全院进行一次检查，重点检查人员纪律、服务态度、行业风气等，发现问题及时严肃处理，做到警钟长鸣、防微杜渐。一系列规章制度的建立，充分发挥了制度管理人、约束人的作用，规范了服务行为，提高了服务水平。
三、勤政务实、努力工作，把党风廉政建设落到实处。
党风廉政建设的根本在于落实。我们把为群众办实事、办好事作为党风廉政建设工作的出发点和落脚点，做为加强党风廉政建设工作落实的前提和保障。在落实工作中，我们的主要作法：一是把党风廉政建设工作摆到全院工作的突出位置。医院把党风廉政建设纳入到全院总体工作思路当中，并把它作为全院中层以上干部年度考核的重要打分标准。我们领导班子成员经常召开党风廉政建设碰头会，结合全院的业务工作研究、讨论、部署全院党风廉政工作。二是落实领导责任。医院成立了党风廉政领导小组，形成了一把手负总责、副职领导分工协作、齐抓共管的责任网络。三是体现在具体工作中。年初以来，我们领导班子成员不断深化廉洁自律承诺制度，增强廉洁自律意识，规范医疗和服务行为，确保无梗阻、刁难、勒卡等以职、以权谋私等违纪行为。具体体现在工作中的“三无现象”。
1、无收受财物现象。领导班子成员一直严格遵守中央、省、市纪委的规定，做到了党风廉政建设不走形式、不走过场。每名班子成员在节假日期间和办理婚丧喜庆等事情上都能够按照有关规定严格要求自己，从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财等违纪行为。
2、无以权谋私现象。领导班子及成员都能够按照市纪委的要求，坚持落实领导干部配偶、子女从业的有关规定，主动将配偶、子女的生活和工作情况向组织汇报，积极接受群众监督。同时，严格要求自己，不存在工作期间打麻将、下棋和上网聊天等娱乐问题。我们班子成员在管住自己的同时，还加强对身边工作人员的教育和管理。
3、无奢侈浪费现象。每名领导干部都按照中央、省、市关于党政机关、事业单位厉行节约、制止奢侈浪费行为的各项规定，坚持从我做起，向自己看齐，以身作则，严于律己，自觉接受社会各界的监督，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。在车辆配备上没有超标，也没有公车专用现象。在私人物品配备上，加强了对班子成员的手机、住宅和装修等费用检查，全部是自己承担。对于房屋维修、公务用餐和外出考察等事宜，一律按照少花钱、多办事、成大事的原则进行办理，坚决制止各种变相公费旅游、绕道旅游、公款出国（境）旅游等用公款吃喝、铺张浪费等行为。
回顾一年来的工作，我院领导班子及成员在党务工作和党风廉政建设工作上取得了一些成绩，去年医院晋升为市级文明单位、院党委获市卫生系统“优秀基层党组织”称号。在取得成绩的同时，也存在一些不足。一是党风廉政建设学习抓得不紧，坚持科不好，没有再学深学透上下功夫；二是对工作人员的党风廉政建设工作深入研究、指导的不够到位；三是在建立和完善管理机制和监督机制等方面还有不完备、不科学的地方。今后，我们领导班子及成员将继续按照中央、省、市党风廉政建设的有关规定，进一步强化党风廉政建设知识学习的自觉性，转变工作作风，规范医疗行为，增强廉洁自律和反腐败意识，真正做到廉政勤政。
以上汇报有不当之处，恳请领导和在座各位同志给予批评指正，以便在今后的工作中改进和提高，把我院的党风廉政建设工作做得更好。
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