焦作五官医院职业道德考评表
焦作五官医院职业道德考评表
(行管、工勤人员)
姓名职务职称科室
二九年度
科室行政职务姓名技术职称性别政治面貌年龄个人职业道德小结科级考评职业道德考评标准好1、牢固树立为医疗服务的思想,认真贯彻执行国家卫生工作方针政策,带头遵守法规和医院各项规章制度。2、重视和加强思想政治工作,深入医疗第一线,调查研究,做到反映问题准确,实事求是,解决问题及时,调整关系合理,工作讲求实效,认真做到“四办”。3、待人接物态度和蔼,认真处理来信来访,耐心听取群众意见,反映和处理问题及时。4、办事公道,作风正派,清正廉洁,自觉抵制和纠正不正之风,不以权谋私,不打击报复。5、以身作则,率先垂范,艰苦奋斗,关心职工生活,多为职工办好事,办实事,勇于开拓革新,不断开创工作新局面。6、互尊互爱,团结协作,正确处理同事与科室之间的关系。7、刻苦学习业务技术,努力学习管理知识,奋发进取提高管理水平。科级考评成绩较好差好院考评较好差院考评成绩科及院意级奖级见考惩考及评建评奖意议委惩见员意主任:会见主任:年月日年月日平时职业道德表现记录表扬批评廉政严重差错和事故其它备注1、表扬和批语必须是院以上部门的正式表扬与批评以及市以上新闻部门的表扬、批评。2、填写时应注名时间、地点、场合及简要事例3、此页由组织填写。
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焦作五官医院职业道德考评表
(行管、工勤人员)
姓名职务职称科室
二O一一年度
科室行政职务姓名技术职称性别政治面貌年龄个人职业道德小结
科级考评职业道德考评标准好1、牢固树立为医疗服务的思想,认真贯彻执行国家卫生工作方针政策,带头遵守法规和医院各项规章制度。2、重视和加强思想政治工作,深入医疗第一线,调查研究,做到反映问题准确,实事求是,解决问题及时,调整关系合理,工作讲求实效,认真做到“四办”。3、待人接物态度和蔼,认真处理来信来访,耐心听取群众意见,反映和处理问题及时。4、办事公道,作风正派,清正廉洁,自觉抵制和纠正不正之风,不以权谋私,不打击报复。5、以身作则,率先垂范,艰苦奋斗,关心职工生活,多为职工办好事,办实事,勇于开拓革新,不断开创工作新局面。6、互尊互爱,团结协作,正确处理同事与科室之间的关系。7、刻苦学习业务技术,努力学习管理知识,奋发进取提高管理水平。科级考评成绩较好差好院考评较好差院考评成绩科及级奖考惩评建意议见主任:年月日院意级见考及评奖委惩员意会见主任:年月日
平时职业道德表现记录表扬批评廉政严和重事差故错其它备注
1、表扬和批语必须是院以上部门的正式表扬与批评以及市以上新闻部门的表扬、批评。2、填写时应注名时间、地点、场合及简要事例3、此页由组织填写。
科级干部廉政考查综合表
单位名称
姓名
职务
职称
二一一年度
基本情况姓名本人成份入党时间性别文化程度任职时间民族出生年月参加工作时间籍贯个人总结
年月日考察组意见年月日应参加人数民意测试情况
实际参加人数占应参加人数比例测评等级好较好一般差
焦作市五官医院医德考评表
姓名
职务
职称
科室
二0一一年度
科室行政职务姓名性别政治面貌年龄技术职称个人医德小结年月日
科级考评院考评差好较好差医德考评标准好较好1、积极救治病人,分秒必争,千方百计为病人解除病痛。2、尊重病人的人格和权力,对待病人一视同仁。3、文明礼貌服务,关心体贴病人。4、廉洁从医、遵纪守法、不以医谋私。5、实行保护性医疗,为病人保守医密。6、在医疗工作中团结协作,互学互尊,不推诿、扯皮。7、严谨求实,奋发进取,钻研医术,各级开展科研及新业务。科级考评成绩院考评成绩科及级奖考惩评建意议见主任:年月日院意级见考及评奖委惩员意会见主任:年月日
平时职业道德表现记录表扬批评廉政严和重事差故错其它备注1、表扬和批语必须是院以上部门的正式表扬与批评以及市以上新闻部门的表扬、批评。2、填写时应注名时间、地点、场合及简要事例。3、此页由组织填写。
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