把“欢心献给同事”学习心得体会
把“欢心献给同事”学习心得体会
我是一个刚参加工作的基层计生特岗工作人员。计划生育工作是一项长期而艰巨的工作，也是一项枯燥而单调的工作。也就是在这样一种工作中，团队合作精神显得尤为重要，欢心献给同事就是要增强团队精神，增强团结合作的意识。和睦的工作环境，同事间亲和融洽，上下一心，直接促成工作的顺利开展和圆满完成。怎样处理好工作中与同事之间的关系呢？我认为最重要的是积极努力改善自己的不足之处，对自己严格些，对同事宽松些。多跟大家分享看法，多听取和接受别人意见，这样你才能获得众人接纳和支持，为自己工作有条不紊地开展创造条件。
作为一名共产党员，我会用党员的行为准则严格要求自己，为家乡的计划生育工作奉献出一份力量。在党委政府的领导下，在计生分管领导的指导下，我们基层计生工作人员形成了“五加二，白加黑”的工作模式。工作尽管很辛苦，但是我却从中得到了充实与成长。经过几个月的学习与工作实践，我感觉自己进步了很多。在村里工作时，不再犹如无头苍蝇一样，毫无头绪了。
在今后的工作中，我们要努力学习计划生育生工作的法律法规和相关政策，结合实际，通过和同事间的交流，发现问题、互相学习、取长补短，把学习的知识转化为创新的动力，真正实现工作学习化、学习工作化，为促进计划生育工作发展作出自己的一份贡献。
个人的成功必须建立在集体的合作交流之上。如何才能让自己融入到集体中去呢？心与心的坦诚交流，用真诚赢得真诚，用真心换取真心，把自己的快乐与欢心建立在同事的快乐与欢心之上，自己将获得更大的快乐与欢心。如果你希望别人如何对待你，你首先要如何对待他人。真诚，也许看到这两个字后，你马上就会发出感慨，我对别人真诚了，也没有看到别人对多真诚。不要太在乎别人对你的反映，在乎的太多，做人办事就会觉得束手束脚。只要记住一条：自己问心无愧就好了。而且“路遥知马力，日久见人心”，时间久了，就会在大家的心里形成这个人很真诚、很好相处的良好印象。
不要把生活上的个人情绪带进工作中。别人和我们一样每天都有繁忙的工作、都会遇到各种各样的困难，也想寻求轻松和快乐，己所不欲，勿施于人，从为别人着想的角度出发，我们还是应该少把生活中的个人情绪带到工作中，甚至强加于同事工作中去。
解决同事在工作中出现的问题，惩罚产生的是负面作用，最多是让人畏惧，而激励能让人更出色地去干工作。激励还能使人感到欢愉，快乐，既干好事，又促进沟通和交流。所以，互相之间把“欢心献给同事”，促进了办公室的和谐，意见的畅达，使得工作更好开展，凝聚力进一步增强，战斗力进一步提升。只有真正团结的集体和有共同目标的集体才能成为一个优秀的团队，身为集体中的一员更应热诚对待同事，把欢心献给同事的同时自己也能获得更大的欢心和快乐。
威宁县中水镇
马关江
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把“欢心献给同事”学习心得体会
我是一个刚参加工作的基层计生特岗工作人员。计划生育工作是一项长期而艰巨的工作，也是一项枯燥而单调的工作。也就是在这样一种工作中，团队合作精神显得尤为重要，欢心献给同事就是要增强团队精神，增强团结合作的意识。和睦的工作环境，同事间亲和融洽，上下一心，直接促成工作的顺利开展和圆满完成。怎样处理好工作中与同事之间的关系？最重要的是积极努力改善自己的不足之处，对自己严格些，对同事宽松些。多跟大家分享看法，多听取和接受别人意见，这样你才能获得众人接纳和支持，为自己工作有条不紊地开展创造条件。
作为一名共产党员，我会用党员的行为准则严格要求自己，为家乡的计划生育工作奉献出一份力量。在党委政府的领导下，在计生分管领导的指导下，我们基层计生工作人员形成了“五加二，白加黑”的工作模式。工作尽管很辛苦，但是我却从中得到了充实与成长。经过几个月的学习与工作实践，我感觉自己进步了很多。在村里工作时，不再犹如无头苍蝇一样，毫无头绪了。
在今后的工作中，我们要努力学习计划生育生工作的法律法规和相关政策，结合实际，通过和同事间的交流，发现问题、互相学习、取长补短，把学习的知识转化为创新的动力，真正实现工作学习化、学习工作化，为促进计划生育工作发展作出自己的一份贡献。
个人的成功必须建立在集体的合作交流之上。如何才能让自己融入到集体中去呢？心与心的坦诚交流，用真诚赢得真诚，用真心换取真心，把自己的快乐与欢心建立在同事的快乐与欢心之上，自己将获得更大的快乐与欢心。如果你希望别人如何对待你，你首先要如何对待他人。真诚，也许看到这两个字后，你马上就会发出感慨，我对别人真诚了，也没有看到别人对多真诚。不要太在乎别人对你的反映。在乎的太多，做人办事就会觉得束手束脚。只要记住一条：自己问心无愧就好了。而且“路遥知马力，日久见人心”，时间久了，就会在大家的心里形成这个人很真诚、很好相处的良好印象。
不要把生活上的个人情绪带进工作中。别人和我们一样每天都有繁忙的工作、都会遇到各种各样的困难，也想寻求轻松和快乐，己所不欲，勿施于人，从为别人着想的角度出发，我们还是应该少把生活中的个人情绪带到工作中，甚至强加于同事工作中去。
解决同事在工作中出现的问题，惩罚产生的是负面作用，最多是让人畏惧，而激励能让人更出色地去干工作。激励还能使人感到欢愉，快乐，既干好事，又促进沟通和交流。所以，互相之间把“欢心献给同事”，促进了办公室的和谐，意见的畅达，使得工作更好开展，凝聚力进一步增强，战斗力进一步提升。只有真正团结的集体和有共同目标的集体才能成为一个优秀的团队，身为集体中的一员更应热诚对待同事，把欢心献给同事的同时自己也能获得更大的欢心和快乐。
威宁县中水镇
马关江
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