201*年党群工作总结

201*年党群工作总结

201*年党群工作总结

党委：

公司党支部经公司党委批复，于201*年3月成立，现有党员1人，其中预备党员2名。尽管党支部成立较晚，但公司党支部不忘国有企业的优良传统，紧紧围绕生产经营，加强党员管理，耐心做好员工的思想政治工作，积极开展形势任务教育，坚定企业发展信心。面对各种挑战和困难，鼓励党员干部和职工，迎难而上，保持昂扬的精神风貌，促进了公司的和谐稳定发展。

一、上半年工作情况及取得的主要成绩

（一）加强“好班子”建设，突出班子的表率带头作用。火车跑得快，全靠车头带。面对全新的业务和百事待兴的现状，公司党支部在公司党委的领导下，积极开展“好班子”建设活动。党支部书记经常利用生产会、职工大会、支部委员会等形式，向班子成员，尤其是党员领导干部告诫：一定要转变工作作风，落实工作责任，强化组织纪律，落实廉政勤政，为公司干部职工做好表率。为解决公司的销售，他奔波于国内国外，为公司的发展呕心沥血。榜样的力量是无穷的，在他的带动下，公司班子团结，作风扎实，得到了公司员工的信赖与尊重。自去年完成股权收购，12月实现首批焦煤顺利入境，今年3月实现首批焦煤销售，完成四大关

键环节闭合，公司只用了半年时间。扭转了公司只能靠“输血”到开始自身“造血”的关键转折，为公司的发展奠定了坚实的基础。

（二）积极开展企业建设年活动。公司党支部通过文化活动年建设这一载体，抓基础，强管理，依法依规经营，不断增强公司的抗风险能力。逐步扭转部分干部员工中重生产轻管理的片面做法，从一开始就把生产经营和制度建设、文化建设有机的结合起来，不断培育公司发展的良好环境。针对公司员工来自五湖四海的特点，党支部积极以感情留人，事业留人，企业发展的良好愿景留人，发扬敢于吃苦、勇于奉献、不畏困难的优良传统，扎实开展形势任务教育，全心全意依靠员工办企业。党支部共进行形势任务宣讲6次，组织员工文娱生活12次，为员工举办生日晚会18次，帮助困难职工9次，在异常艰苦的条件下，最大限度地稳定了职工队伍。公司全体干部职工攻坚克难、昂扬向上的精神风貌受到了公司党委副书记、纪委书记、工会主席和总经理的高度赞扬。

（三）加强党的组织建设，及时为党组织输送新鲜血液。党支部成立后，认真做好组织发展工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的工作方针，认真做好2名预备党员考察和培养，建立了入党积极分子档案。为保持党组织的先进性，为党组织输送更多的新鲜血液，党支部从

实际出发，采取多种方式对优秀员工进行培养教育，让他们参加有关活动，使其接受教育和锻炼，要求他们经常向党组织汇报思想和工作情况。通过这些工作，使入党积极分子和预备党员的思想觉悟得到较大提高，为成为合格的、优秀的共产党员打下良好的基础。有6名同志已经向党支部递交了入党申请。

（四）抓好宣传报道工作，为公司的发展创造良好的软环境。为外树形象，内聚人心，公司党支部加强和重视宣传报道工作，在上级党委的指导下，取得了较好的成绩。党支部制定了《管理办法》，建立了宣传报道领导小组和通讯员骨干队伍，举办了业余通讯员培训，编发了10期《信息》，为公司内聚人心做出了积极贡献。截止目前，公司通讯员投稿28篇，其中一篇被《中华网》刊用，一篇被《文明》刊用，2篇被信息刊用，1篇被公司党群信息刊用，有近15篇被《中华》刊用。这些报道尽管只是发展的一个缩影，但已经开始改变公司无人了解的现状，较好地展现了公司艰苦创业、顽强进取的崭新精神力量。

二、存在的主要问题和不足

（一）工会组织、团组织没有建立，尽管也开展了一些工作，但工作不够系统和全面。

（二）党内组织生活不够健全，由于人员分散，且国内、国外员工难以聚集，党员大会、党小组会、支部委员会、党

课、民主生活会等基本会议没有及时召开，主题活动开展等党内活动不健全。

（三）党员的组织关系没有转入，党费收缴工作没有按期进行。

（四）基层党建标准化管理工作开展不够，《党建工作手册》没有及时跟进。

三、对党群工作的意见和建议

1.给公司党支部更多的指导和业务帮助，指导公司建立与公司实际相适应的各项工作机制。

2.工会、共青团组织的建立及工作开展，请给予指导帮助。

公司党支部刚刚成立，任重道远，许多基层组织工作刚刚起步，甚至没有开展。党支部将在上级党委的指导下，健全组织生活，扎实开展具有特色的党内主题活动，指导工会、共青团组织积极开展活动，把创先争优活动贯穿到公司的生产经营和管理的各个层面，真正发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为公司的发展提供坚强的政治保障作用。

扩展阅读：201*年项目部党群工作总结

****党群工作总结

201*年**在公司党工委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七届六中全会和油建公司201*年“四会”会议精神，紧紧围绕“为公司海外项目提供有力支撑”为目标，加强领导班子建设，党的建设和党风廉政建设，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，党群各项工作已按上级要求迅速展开，积极有效地开展各项活动，为完成公司201*年度各项工作任务，促进公司持续、快速、有序发展提供了有力的政治保证和组织保证，现将年度党群工作总结如下：

一、基本情况

****于201*年4月成立，同时成立临时党总支，8*****同志任临时党总支书记，经过两年的发展，目前**共有三个综合预制车间，管理人员共21人，下设作业队作业人员均根据生产任务随时调整。预制车间总面积平方米，全年可生产吨。

二、党群主要工作

**领导班子组成时间不长，分别来自不同的单位，为了统一思想和行动，党工委从以下几个方面着手。

(一)以开展创“四好”领导班子活动为目标，增强领导班子的凝聚力，向心力和战斗力。

1.从严要求订目标。**党总支将公司党委下发创建“四好”领导班子的实施方案，印发给每个班子成员，要求每个班子成员加强学习，提高政治理论水平和经营管理、能力，坚持科学发展观，并制定**创建“四好”领导班子的实施方案，加强领导，落实措施，总结经验，查找不足，努力把**领导班子建成一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好，作风形象好的领导班子。

2.健全制度抓落实。为了健全**内部管理制度，今年对**的管理制度进行了修订，对**的《生产管理办法》、《物资管理办法》《商务采办管理办法》等一系列制度进行了修订，同时成立了伙委会，基本形成了“集体领导、分工负责、会议决策”民主集中的议事原则。

3.提高素质抓培训。为保持**领导班子成员与时俱进，永保政治上的青春和活力，不断提高领导水平和综合素质，**按照《党工委中心组学习制度》和《领导干部民主生活会制度》按期组织学习，通过学习和民主生活会，达统一思想，增进团结，互相帮助共同提高，促进工作的目的。(二)准确把握三基内涵，认真开展三基工作

为提升专业技能、管理水平、队伍素质，**将“三基”工作融入日常工作中并作为长久工作来抓，根据公司“三基”工作要求，提出了**“三基”工作的实现目标，提升管理水平和队伍素质。

(三)标本兼治，抓党风廉政建设不放松。

党总支建立了以书记为组长的党风廉政建设领导小组，认真组织学习党的十七届五中全会精神，充分认识反腐倡廉，加强党风廉政建设的重要性。一方面强化班子内部权力运行程序的监督和制约，班子成员互相尊重，紧密配合，遇事能自觉按照民主集中制原则多商量、多反馈，形成团结、务实、民主、真诚的氛围。另一方面加强对掌管人、财、物等重要岗位的监督。

(四)加强队伍建设努力构建和谐稳定环境

切实关爱员工开展各种慰问活动：为切实体现对员工的关爱，**开展了夏送“清凉”和冬送“温暖”等活动；在今年的“扶贫帮困”活动中，**人员积极踊跃捐款，慷慨解囊，为困难职工献出一份爱心。为增强队伍凝聚力，构建和谐企业，促进公司又好又快发展营造了良好的内部环境。

开展各种文艺活动，推动企业文化建设：为丰富职工业余文化生活，**添置了乒乓球、羽毛球设施，自制了篮球架、单杠等文体活动器具。在今年春节开展了迎新春职工游园活动，11月组织开展了**全民健身运动会，将职工叉车技能比赛、长跑、拔河等健身运动与操作技能比赛相结合，增强了职工团队的合作力、提高了职工的操作技能。

全力打造安全稳定的良好工作环境：**是一个多民族的地区，**以和谐、稳定为目标，加强法制宣传教育工作，成立了夜间安全巡逻组，对**重要场所都一一进行安全巡视，发现问题及时解决。要求员工外出必须2人以上同行，实行请销假制度，夜间要求巡逻组的值班人员检查员工归队情况。切实保障了员工的安全，队伍的稳定。

三、201*年工作打算

由于**成立时间短、人员没有完全到位，党群工作刚刚起步，离上级要求的规范化、制度化、系统化管理相距甚远，我们决心在新的一年迎头赶上。

(一)健全组织、完善制度。在健全各级党群组织的前提下，完善相应的制度和工作制度和工作计划、措施，狠抓落实，促进公司党群各项工作与股份公司同步展开。

(二)抓骨干、抓培训，提高党群干部素质。继续抓好**党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，抓好领导班子建设，抓好党员教育管理工作，落实党委中心组学习制度，党组织民主生活会制度和“三会一课”制度。进行骨干培训，积极开展党性鼓动工作，营造**内外和谐氛围。(三)开展文明创建活动，作好文明创建的各项基础工作。文明创建有规划、有目标、有制度。重视企业文化建设，树立**钢结构深度预制的品牌和形象。

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