工人文化宫注重工会宣传阵地建设624

工人文化宫注重工会宣传阵地建设624

文化宫注重工会宣传阵地建设

文化宫是工会的重要宣传阵地。在市总工会的领导下，文化宫充分利用互联网站、宣传栏等载体，全面、广泛宣传上级工会的工作动态以及党和政府的重要方针政策。

为积极配合市总工会迎大运，百万职工学礼仪活动，文化宫在体育馆布置大型喷绘，介绍了市总工会的百万职工学礼仪承诺活动及基本礼仪常识。近期，文化宫拆除了体育馆的一些大型商业广告代以维护职工的合法权益是工会的基本职责，文化宫是‘职工的学校和乐园’的大型宣传标语，全方位利用工人文化宫的橱窗、展板、标语等宣传载体为工会工作和职工文化活动阵地自身建设宣传造势。

市总工会201*年第一期排舞

培训班圆满结束

6月21日到23日，由市总工会主办，工人文化宫承办的201*年第一期排舞培训班在工人文化宫举行。6月23日下午，工人文化宫领导班子及文化宫各部门负责人出席结业典礼并观看了汇报表演，为学员颁发了结业证书。

在主办单位的正确指导和承办单位的精心准备下，几位老师在短短三天的时间里教跳了十几首不同风格的排舞曲目，学员们感觉收获颇丰。文化宫主任李红兵对培训班的情况进行了总结发言，他勉励学员回去后要坚持学习，加强联系和交流，大力推广全健排舞，共同推动排舞事业的发展。

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加强文化宫阵地建设营造温馨和谐精神家园

高密市总工会

工人文化宫是提高职工素质的加油站，是职工健身的运动场，是提升职工精气神的精神家园。文化体育的价值在于对平庸生活的拒绝和对精彩生活的向往。大力开展职工文体活动是工人文化宫的主要职责，是工会群众性活动的重要组成部分。加强文化宫阵地建设，为职工营造温馨和谐的精神家园，是工会组织贯彻落实党的十七届六中全会推动文化大发展大繁荣的有效举措，是维护职工合法权益的具体要求，是创建和谐劳动关系的有效载体。我们把加强文化宫阵地建设，大力开展职工文体活动作为职工素质工程建设的重要内容，积极探索职工文体活动新途径，研究职工文体发展新问题，力求服务职工新成效，丰富了职工的文化体育生活，增强了工会组织的凝聚力，高密市总工会被高密市委、市政府授予“文化建设贡献奖”，并奖励10万元。

一、提高认识，加强领导，把职工文体工作提到重要议事日程

广大职工是推动经济社会发展“建功十二五”的主力军，是打赢“转方式、调结构”硬仗的中坚力量。完成“十二五”规划的目标任务，彻底打赢“转方式、调结构”这

场硬仗，需要建设一支知识丰富、体魄强健、充满活力的高素质职工队伍。大力开展职工文体活动，不仅能够提升职工素质，塑造健康人格，磨炼坚强意志，增强职工体质，而且可以培养广大职工乐观向上的人生观和拼搏进取的精神，更有助于促进人际关系和谐发展、增强机关企事业单位凝聚力和向心力。为此，我们认真履行职责，把大力开展职工文体活动作为工会工作的一个重要载体，建立了主要领导亲自抓、分管领导靠上抓、业务部室具体抓的职工文体工作领导机制，实现了职工文体活动有计划、有阵地、有队伍、有活动、有经费、有考核的“六有”，助推职工文体活动走上了健康发展的轨道。

二、履行职能，丰富载体，大力开展丰富多彩的职工文体活动

（一）依托文化宫阵地，搭建职工文体活动的平台。针对职工需求，结合企业实际，我们充分发挥市工人文化宫阵地作用，本着“资源共享、优势互补、互利共赢”的原则，实行“上挂下辐射”，向上挂靠市文体公园等五大主题公园，向下辐射孚日员工俱乐部、银鹰礼堂、电业职工俱乐部、大昌职工剧场等企业职工文体场所，积极开展职工文体活动，把文化宫建设成加强职工道德建设的阵地，积极开展“文明岗位”、“诚信示范岗”争创活动，“爱企业的好职工、爱职工的好厂长”评选活动；建设成树立职工创业意识的平台，指导全市600多家企业确立了企业发展的核心理念，豪

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迈公司确立了“把企业办成员工实现自我价值奉献社会的理想平台”、大昌公司“把企业做成令人向往的事业”、孚日集团“为客户谋价值，为员工谋利益，为社会谋发展”等文化理念，增强了职工的创业意识和对企业的认同感、归属感；建设成提高职工技能的学校，全面启动“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，如广安一建的“农民工夜校”等，对职工进行“订单式”、“定向式”培训，举办各类培训班42期，培训职工2万多人次，使1万多名职工成为企业急需的适用性技能人才。先后涌现出了“敢给洋设备动手术”的冯建宏、“无梭织机状元”曹鹏、“车间里的发明家”张照聪、全国劳模王钦峰等一大批职工技术明星。建设成职工文体活动的场所，以举办企业文化节为载体，组织企业开展职工运动会、“劳动者之歌”文艺汇演、“激情广场大家乐”、“劳动者风采”摄影DV大赛、读书征文比赛、厂歌厂报比赛等面向职工的主题活动。重大节日期间，一些企业还自发组织“农民工地方民歌比赛”、“一起说方言”等以农民工为主题的各类活动。每年定期举办象棋、乒乓球、羽毛球、篮球、拔河等五大体育赛事，并以杯赛冠名的形式将其固定下来，有的职工体育项目已连续举办了多届。如：201*年的“邦泰杯”全市职工迎奥运乒乓球比赛、“银鹰化纤杯”全市职工篮球比赛、201*年的“金孚隆杯”全市职工乒乓球比赛等。目前，这五大体育赛事已形成一套成熟的运作机制，参赛职工人数逐年递增，职工文体活动的品牌效应初步显现。

（二）发挥工会优势，积极承接、参与重大体育赛事。一是从1984年开始，我们每年都代表市委、市政府参加潍坊国际风筝会潍坊风筝大赛，在风筝扎制、创新、放飞上实现了新的突破，已连续两年获得潍坊市县市区团体放飞和风筝扎制创新两个一等奖。二是积极承办市全运会。近年来，我们按照市政府的要求，积极承办全运会行业组比赛。201*年，紧紧围绕十一运“和谐中国、全民全运”主题，积极组织开展了高密市第五届全民运动会行业组16个大项的所有比赛项目，今年又成功举办了“凯宇地产杯”全市第六届运动会暨第一届全民健身运动会行业组比赛，参赛职工3000余人，举行比赛500余场次。被高密市委、市政府授予“优秀组织单位”。三是积极发动各基层工会组织职工开展全民健身运动，市总工会连续三年被潍坊市全民健身领导小组评为“优秀组织单位”。

（三）加强指导与协作，提高全员参与水平。一是充分发挥工会组织网络作用，积极指导基层工会大力开展职工文化体育活动。我们在推动职工文体活动的开展过程中，强调分层次实施，共同推进，有重点落实，各有侧重。市总工会负责制定全市年度职工体育工作计划，重点安排布置全市范围内的大型职工文体活动；镇（街、区）总工会、委局工会负责本辖区、系统职工开展各具特色活动；各基层工会根据单位工作实际，发挥工人文化宫、俱乐部、职工文体活动中心等阵地的作用，积极组织广大职工参加文体活动。如：孚

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日集团、银鹰化纤、住建局等工会每年都牵头组织开展职工运动会。二是市总工会积极加强与市乒乓球协会、篮球协会、象棋协会、老年体协等协会的联系与协作，依托协会开展职工文体育活动。三是进一步完善职工文体组织网络。依托市工人文化宫，在机关、企事业单位建立职工文体协会，职工全员参与，有力推动了职工文体活动的深入开展。

三、开拓创新，勇创佳绩，促进职工文体工作全面发展在全国上下深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣的新形势下，市总召开加强文化宫建设座谈会，必将有力推动全市职工文化体育工作上水平、上台阶。我们将以这次会议为契机，抢抓职工文化体育建设的大好机遇，更好更快地推进职工文体事业发展。

（一）强化宣传，营造浓厚氛围。将职工文体工作纳入我市文化建设工作的总体规划，统筹谋划“十二五”时期职工文体事业发展。全面实施《推进职工素质建设工程三年规划》，通过各种新闻媒体和工会宣传阵地，加大职工文体活动宣传力度，增强职工文体活动宣传效果，让文化体育建设理念深入人心，引导广大职工自觉参与到全市文化建设中来。

（二）健全网络，搭建职工文体活动平台。进一步完善以市工人文化宫为龙头，镇（街、区）总工会、委局工会为延伸，各基层工会为阵地的职工文体三级网络。在机关、企事业单位建立职工文体协会，组织本单位职工开展丰富多

彩、健康向上的文化体育活动；加大对基层职工文体骨干的培训力度，加快培养社会文体指导员，建设一支事业心强、具有一定文体技能的职工骨干队伍。充分发挥工人文化宫、俱乐部、职工文体活动中心等文体阵地的作用，为广大职工开展文体活动搭建平台。

（三）开展活动，打造职工文体活动品牌。顺应时代发展和职工群众期盼，根据行业、工种特点自行创编符合职工特点的文体活动项目。在指导各级工会组织开展职工文体活动的同时，通过大力创评“职工文化体育先进单位”，激发基层单位组织职工开展职工文体活动的热情，深入推进文体

活动开展，打造职工文体活动品牌。

201*年12月4日

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