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关于苏杭河煤矿“安康杯”活动小结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 22:09:45 | 移动端:关于苏杭河煤矿“安康杯”活动小结

关于苏杭河煤矿“安康杯”活动小结

关于201*年苏杭河煤矿“安康杯”班组

劳动安全生产竞赛的小结

为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,实现煤矿安全生产形势的根本好转,推动煤矿建立和完善安全生产规章制度,按《新疆拜城天辰矿业有限公司“安康杯”活动实施方案》的要求,在201*年6月1日至201*年10月30日开展了“安康杯”竞赛活动,活动将竞赛机制、奖励机制、激励机制应用于安全生产活动中,不断增强煤矿干部职工人人重视安全、人人关心安全、人人遵章守纪的主动性、积极性和自觉性,最终达到减少和杜绝各类事故的发生。煤矿“安康杯”竞赛领导小组认真践行“三个代表”重要思想,坚决贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,积极组织煤矿所属各部门、科室开展“安康杯”竞赛活动,不断创新活动形式和活动内容,使“安康杯”竞赛活动开展的有声有色,参与度越来越高、影响越来越大、效果越来越明显。煤矿所属各部门、科室严格要求,努力完成各项竞赛指标,在安全生产上舍得投入,事故隐患能够得到及时处理,煤矿的安全生产意识和管理水平进一步得到提高,广大干部职工的安全生产知识水平和自我保护能力得到进一步增强,违章指挥、违章作业的人员逐步减少。

经过这几次的“安康杯”竞赛活动,安全总体工作水平有了新的提高,取得了新的进展,煤矿安全防范措施进一步得到加强和完善,煤矿安全生产状况明显提高,现将“安康杯”竞赛活动总结如下:一、矿领导对“安康杯”竞赛活动十分重视,并将竞赛活动纳入系统安全生产责任制考核内容。为确保竞赛活动的顺利进行,明确指导思想,成立了“安康杯”竞赛活动领导小组,使竞赛进一步有了坚实的保障。

1、“安康杯”竞赛活动结合《新疆拜城天辰矿业有限公司“安康杯”活动实施方案》的要求,坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则,部门负责人把安全生产工作列入工作议事日程,树立常抓不懈的思想,教育引导本部门人员在生产生活中严格执行各项安全管理规章制度,教育员工遵章、遵纪、守法,纠正违法、违章违纪和各类不安全行为,加强防范措施的落实,适时开展安全知识、安全防范技能的培训学习,落实安全岗位责任制,做到工作细化,责任明确,警钟长鸣。2、加强各部门人员在机器设备操作、用火、用电中的安全规范化操作管理;严禁在所管辖区内燃烧垃圾,对易燃、易爆等危险品的使用、储备、运输、销毁要实行严格的消防安全管理。

3、加强井上井下环境的整洁、安全设施及电气设备的维护保养和清洁,确保其完好有效,并熟知其位置、功能和使用方法;加强本部人员的安全生产知识培训,提高安全意识,提高安全防范能力,杜绝人为事故,定期对工作面疏散通道和防坠安全设施进行检查,确保畅通完好。

4、指定一人为安全生产联络员,配合专职安全员搞好日常安全生产监督检查工作,定期组织安全检查,建立隐患登记整改记录,及时消除隐患,发现重大问题及时报告。明确安全关键控制点和重要部位,并着重加以控制。积极配合和支持煤矿安全检查、督促、指导、整改等工作。5、在全矿内认真学习贯彻普及安全知识,做到人人安全,人人有责,并在全矿内每月举行一次关于“安康杯”班组劳动安全生产竞赛活动,对取得成绩的人员进行奖励,工人积极参与,个个争先进,人人保安全。

6、煤矿各部门围绕“安康杯”竞赛活动,不断建立和完善各级各类安全生产责任制,积极推行现代化安全生产科学技术和管理经验,提高安全生产工作管理水平。并将竞赛活动纳入安全生产责任制和年度考核,结合竞赛制定年度安全生产目标责任制,有力地保障了安全生产各项目标和措施的落实。组织修订了以安全生产责任制为核心的数十个安全管理制度和规范,并从日常管理和责任追究两个方面对安全生产责任制的落实进行监督和考核,促使参赛部门做到安全生产责任落实,安全组织机构落实,岗位规章制度落实,职工安全生产教育落实,安全生产检查和整改措施落实,安全资金到位,安全考核到位,形成了层层落实责任制,人人把好安全关的局面。

二、加强安全监督和专项检查,及时消除安全隐患,实现安全生产。利用先进手段和方法,建立健全各级安全生产责任制为核心的各项安全规章制度,并严格检查落实,每周一在全矿内进行一次安全大检查活动对查出的安全隐患进行限期整改,节日和周末期间安排领导值班,确保随时掌握安全动态。开展“一法三卡”活动,切实抓好安全生产工作。每年7月1日前向铁热克镇派出所和镇政府上报半年安全工作总结,次年1月3日前上报上年度全年安全工作总结,并与各部门的工资绩效考核挂钩,从而有效的使安全责任实现了层层落实。三、竞赛主题鲜明、重点突出、考核标准合乎实际。“安康杯”竞赛活动之初就把竞赛活动主题定位在有利于提高广大企业管理者的安全生产意识和管理水平,提高广大职工的安全生产知识和自我防护能力上,竞赛活动重点放在基层及生产一线职工,竞赛活动目标确定为力争伤亡事故有所下降,重大、特大事故得到控制,加强企业安全管理,加强安全生产知识培训。

苏杭河煤矿201*年11月5日

扩展阅读:安康杯活动方案档

新疆拜城天辰矿业公司苏杭河煤矿“安康杯”活动实施方案

新疆拜城天辰矿业有限公司苏杭河煤矿“安康杯”活动实施方案

苏杭河煤矿接到公司安康杯竞赛活动实施方案后,精心组织,合理安排,组织召开了安康杯竞赛活动专题会议,会议中对安康杯竞赛活动进行了部署,特制定苏杭河煤矿安康杯竞赛活动实施方案。一、指导思想

认真贯彻落实国家安全第一、预防为主的安全生产方针,坚持以人为本的执政理念,以安全发展为指导原则,牢固树立安全为天的思想,强化班组建设,狠抓现场管理,夯实基层和基础管理。深化企业安全文化建设,促进公司煤矿安全形势持续稳定好转,全面实现公司安全生产工作目标。

二、组织机构

(一)成立安康杯活动领导小组:组长:王广林

副组长:唐忠林易传军付传荣李春生成员:付胜利宋明亮史志兴尹景锦

领导小组下设办公室,办公室设在安全科,办公室主任由安全科长付胜利兼任,负责具体督促、检查、落实活动的开展情况。(二)领导小组职责

1、具体负责安康杯活动的组织、安排和协调工作;2、对各单位安康杯活动的工作进行检查、监督;3、督促落实各单位安全隐患的整改情况;

新疆拜城天辰矿业公司苏杭河煤矿安全科第1页共4页新疆拜城天辰矿业公司苏杭河煤矿“安康杯”活动实施方案

4、确保安康杯活动取得实效。三、活动目标

201*年实现两个提高,即:不断提高企业生产经营管理者安全生产意识和管理水平,不断提高企业职工安全生产知识水平和自我防护能力;力争201*年杜绝重大事故的发生,轻重伤事故较上年持续下降,违章作业基本得到有效控制;201*年度特殊工种、各项安全培训计划参培率100%;矿井装备水平大幅提升,物的不安全状态基本消除。

四、活动时间

201*年5月1日---201*年12月31日为201*年安康杯活动时间。

五、活动主题

抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化。六、实施步骤

(一)第一阶段:安康杯活动动员部署阶段(5月30日之前)。

1、根据公司安康杯活动部署情况,组织全矿职工召开安康杯活动实施动员大会,公示《苏杭河煤矿安康杯活动方案》组织全矿职工在安康杯活动主题:抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化横幅上进行签名仪式。

2、在办公楼、井口、工业广场等人员集中区域悬挂深入开展新疆拜城天辰矿业有限公司‘安康杯’竞赛活动横幅,张贴宣传标语,营造安康杯活动氛围。

3、完成安康杯活动各项资料的准备(包括劳动竞赛报名,

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群监员登记备案,活动内容及责任人的安排落实等)。

(二)第二阶段:6月1日11月10日为安康杯活动方案的实施阶段。

1、以安康杯活动主题为内容,开展黑板报竞赛活动,大力宣传安康杯活动。

2、由安全科组织每月开展一次安全事故案例分析会,观看安全教育纪录片,吸取事故教训,提高安全意识,将职工的不安全行为和物的不安全状态消灭在萌芽之中,遏制事故的发生。

3、积极组织职工参加公司举办的安康杯安全知识竞赛和安全生产劳动竞赛活动。

4、组织开展五星班组、五星个人评选活动,制定《苏杭河煤矿五星班组、五星个人评选活动实施方案》。规范职工安全行为,以《煤矿安全质量标准化》为依据,促使职工上标准岗,干标准活,实现由职工不知不觉发现三违到不知不觉远离三违的转变。

5、深入开展十个一活动安排。

6、积极参加公司组织的班组长班组长安康杯安全宣誓、全员安全管理建议或安全管理制度建设意见征集活动、安全知识演讲比赛活动、天辰杯有奖征文活动。

(三)第三阶段:11月10日12月31日为安康杯活动方案的总结阶段。

要求各单位对本单位安康杯活动情况进行总结,对安康杯活动开展效果进行评价,对安康杯活动中表现突出的先进单位和个人进行表彰。同时以6月安全生产月为起点,不断深化企

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业安全文化建设,促进公司安全工作持续健康稳定发展。

七、活动达到的目的

通过本次活动,提高全矿职工安全意识,规范职工日常行为,提高自我保护意识,实现三不伤害。让职工远离三违,牢固树立违章就是犯罪、违章就是自杀的思想,抓住生产上的薄弱环节,遏制事故发生,有效推动安全和谐型班组建设进度,培育安全素质高、管理先进、团结向上的队伍,为实现矿井201*年安全生产年目标奠定坚实的基础。

苏杭河煤矿安全科二一一年五月五日

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