工作总结

工作总结

工作总结报告

一、工作回顾及总结

本人自201*年8月9日入职以来，在董事长、总经理等领导的悉心关怀指导下，令我能够在这样一个陌生的领域迅速入手开展企宣工作，个人得到快速的成长，工作效率及质量有较大提高，主要完成工作如下：1.负责公司门户网站的建设、维护及网络对外宣传工作（不断完善中）；2.配合行政部完成老山党工委考察工作；3.组织公司内部培训；

4.组织协调公司对外的培训工作（海德能公司应急救援培训）；5.负责公司、培训基地的整体装饰设计工作；

6.负责参展北京全国农业展览馆举办的“201*年北京国际减灾救灾装备及技术展览会”；

7.现正筹备上海、天津展会的相关事宜。二、经过此阶段的工作和学习，我对自己的评价：1、强项

1）执行力较强，上级安排的任务，都按时完成，有问题第一时间进行了反馈。

2）工作自主性较强，想到的，看到的，不用上级开口安排，都能自动自发去着手做好。

3）沟通协作力比较好，在涉及到与别的同事或部门协力开展的工作上，总是能主动的与其沟通，并达成一致，立即开展工作。4）业务技能上有了新的提高，部门工作开展比较顺手。2、弱项

1）行业专业知识贫乏，仍需努力学习积累。2）工作不够冷静沉稳，容易忙中出错。3）自我控制力还需要近一步加强。3、改进措施1）加强行业知识学习，努力提高自身专业素养。

2）更加认真谨慎对待自己的工作，注意自我批评与反省，发动团队力

量互相监督，力求效率与质量并重。

3）通过学习，训练提高自己个人素养，更近一步学会管理，会管理，

懂管理，以达到综合业务及相关管理技能的提高。

三、作为一名管理者，我对自己所负责的部门的评价：

1、强项

1）本部门各岗位同事专业素养高，团队凝聚力强，能够各司其职，分工合作。

2）本部门团队执行比较好，表现在各活动中的人员调动及工作开展。3）本部门在编制精简的状态下，不减工作效率，不减工作任务，不减工作流程。

2、弱项

1）各个程序执行起来还是不够仔细，造成不应该出现失误的地方却出现错误。

2）自我意识过强，仍需进一步磨合团队配合的默契。3）各岗位个人业务技能仍有较大提升空间。3、改进措施

1）对待工作认真仔细，杜绝马虎大意，各个环节互相监督，近一步提高执行力。

2）保持积极沟通心态，将团队利益放在首位，不对个人得失过多计较，逐步磨练团队配合默契。

3）养成学习的好习惯，提升自己业务技能水平。

4）努力做好团队建设，争取成为团队中不可缺少的一份子。

四、在同管理级别中，我认为自己的能力处于（请在括号内打“√”）：

a、第一（）b、第二（√）c、第三（）d、其他（）五、为什么我认为自己的能力处于这种水平？

尽管在日常的工作中积极主动，工作开展也比较顺利，但是在管理方面还缺少一定的管理魅力，在行业专业知识方面还需要进一步加强。六、我认为自己能力的提高需要通过（请在括号内打“√”）：

a、不断自我反省（√）b、上司定期的指导和批评（√）c、培训和学习（√）d、其它方式（√）积极征询他人意见。七、201*年度部门工作规划：

1、做好公司门户网站的建设、维护及网络宣传工作；2、关注各地关于应急救援方面的展会，努力做好参展工作；

3、熟知公司目前状况、项目进行情况及未来发展方向，积极配合适度宣传，

有计划、有节奏安排宣传事宜，不断增加行业影响力，打响在行业内的知名度。

4、建立、健全各种媒介宣传渠道，与媒体保持友好合作关系，统一对外宣

传口径，谨慎对外发布的宣传信息；

5、积极配合外联部、培训部开展对外培训工作；

6、以国际、国内重大自然灾害纪念日或实事自然灾害预警（如：近期预报

的台风梅花）为主题，走进学校、社区、企事业单位进行应急救援主题演讲，推广普及安全应急救援知识，打响中安救援队知名度；7、配合外联部开发中安救援队在旅游景点的宣传。

8、以在建的培训基地为宣传亮点，构筑从救援队、培训基地到救援装备的

整体化宣传体系。

八、个人对公司的建议：

1.希望公司正在进行的各个项目（不涉及行业机密的）及发展规划，可以

令公司的全体员工都了解到。员工们掌握了公司的发展趋势，可以结合部门和自身的岗位职能，积极主动思考自身的工作安排，做好工作规划，避免仅能被动接受公司、部门安排的工作。

2.希望公司的长远规划、未来发展方向可以尽快形成文字表述，让每一名

员工更清晰的在此规划中找到自己存在的位置和肩需要负起的责任。3.希望可以明确对外宣传（见报等需要与媒体打交道的情况）的时机，企

宣部将据此做长期对外宣传规划，尽快打响中安救援队的知名度。

报告人：

201*年9月9日

扩展阅读：述职报告与工作总结的区别

述职报告与个人工作总结的区别

最近，常常在博客里看到年终总结和述职报告，有不少人在拟写述职报告时，往往把它写成个人工作总结，将两者混为一谈。述职报告和个人工作总结是使用比较频繁的两种事务文书，要准确掌握它们的写法，关键在弄清两者的区别。个人查阅整理了一些相关资料，和大家一起学习。一、概念不同

概念是反映对象本质属性的。述职报告和个人工作总结在概念的本质上有所不同，应把两者加以区分开来。述职报告是各类公职人员向所在单位的组织、人事部门、上级机关和职工群众，如实陈述本人在一定时期内履行岗位职责情况的一种事务文书。《孟子梁惠王上》说：“诸侯朝天子日述职。述职者，述所职也。无非事者。”可见，所谓述职就是陈述职守，报告职责范围内的工作，而不涉及与本职无关的事项。而个人工作总结则是个人对做过的某一阶段的工作进行系统的回顾、分析，从中找出收获、经验教训及带有规律性的认识的一种事务文书。二、目的作用不同

述职报告和个人工作总结行文的目的和作用是不一样的。述职报告是群众评议组织、人事部门考核述职干部的重要文字依据，不仅有利于述职者进一步明确职责，总结经验、吸取教训、提高素质、改进工作，还有利于增强民主监督的良好风气。而个人工作总结则是为了总结出带有规律性的理性认识，借以指导今后的工作，同时，也有助于针对性地克服工作中存在的问题，不断提高自身的工作能力。三、回答的问题不同

两者在具体写作中，文中具体所要回答的问题也有所不同。个人工作总结是对一项工作或一段时间里的工作给予的归纳，它要回答的是做了哪些工作，有哪些成绩，取得了哪些经验，存在哪些不足，要吸取什么教训，今后有何打算等问题。而述职报告要回答的是有什么职责，履行职责如何，是如何履行职责的。称职与否等问题。既要表述履行职责的结果，展示履行职责的过程，又要介绍履行职责的出发点和思路，还要申述处理问题的依据和理由。除上文涉及的三点理论方面区别以外，在实际写作操作过程中，还有以下三方面的不同，即两者写作的侧重点不同、结束语不同以及表达方式的不同。一、写作的侧重点不同

应用文在写作时，并不是对每个部分平均分配笔墨，把所有的材料罗列开来，而是有所侧重，详略得当。在这点上，述职报告与个人工作总结在写作的侧重点，主要着笔的地方也有所不同。个人工作总结一般以归纳工作事实、汇总工作成果为主。重点在于阐述主要工作，取得的成绩都可以归纳在总结之中。而述职报告则必须以报告履行职责情况、报告德才能绩为主，重点在于展示履行职责的思路、过程和能力，重点和范围有确定性，仅限于职责的范围之内，围绕职责这个基点精选材料，职责范围外的概不涉及。二、结束语不同

应用文的结构一般有固定的模式，它崇尚程式化的结构，循规蹈矩而不别出心裁。述职报告与个人工作总结在结构上大致相同，只就是在结尾部分有所区别。述职报告结束时一般在指出存在的问题后，阐述自己的态度，欢迎大家对自己的述职报告进行评议，常用“以上报告请批评指正”、“述职至此，谢谢大家”、“专此报告，请审阅”等字样。而个人总结结束时即在指出存在问题后，还要写上下一步的工作打算、努力方向及解决问题的措施。三、表达方式不同

文章是内容与形式的统一体。好的内容，必须通过恰当的形式才能得以充分的表现。应用文写作也如此，由于写作目的、内容不同，所使用的表达方式也不尽相同。总结一般采用叙述的方式，运用叙述语言，语句概括，不要求展示工作过程，只需归纳工作结果。述职报告则采用夹叙夹议的方式，运用叙述和议论，还辅以适当的说明。回顾工作情况，主要用叙述；分析问题，评价成绩时，用议论；需要交代某些情况时，用说明。把握他们之间的区别与联系，才能更好地充分发挥这两种应用实用文体的作用。

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