护理操作师资培训班
安陆市普爱医院护理操作师资培训班
暨新护士长岗前培训班开班
9月17日下午3点,我院护理部举办护理操作师资培训班暨护士长上岗培训班在门诊大楼6楼护理示教室正式开班。全院20余名护士长、护理骨干参加本次为期一个月的培训。
为了深入推进优质护理示范工程活动,进一步加强卫生部下发的50项护士岗位技能训练项目的培训,提高科室新上任的护士长的技术带教能力和对日常工作的管理力度,规范护理服务,护理部举办本次培训。本次培训注重人文关怀、加强礼仪沟通,强化细节护理,紧密与日常工作结合,达到指导临床工作的目的。本次培训护理部精心制定了培训计划,采取老师讲解、现场操作、观摩演练的方式,培训结束后进行结业考试要求个个操作掌握,人人操作过关。
通过本次培训,以点带面带动全院护理人员岗位练兵,达到外塑形象,内强素质,树护理服务品牌,创优质护理服务的目的。
扩展阅读:201*年护理师资培训计划
四川省医学科学院四川省人民医院
201*年临床护理师资培训方案
一、培训目标
建立双师型护理师资队伍,掌握护理教学的基本理论、基础知识和基本技能,提升师资素养及带教能力。二、培训对象
1.科护士长、护士长;
2.全院临床护理带教老师及护理操作带教老师。三、培训安排日期时间8:30-10:00课程培训老师培训对象教学活动设计及教学评价蒋运兰(中医附院)(包括课堂教学及临床教学的各个环节)试题分张先庚(成都中医2月22日10:10-12:00教程编写以及命题、析、题库建设14:00-15:30护理教学方法15:40-16:30课件制作及多媒体应用16:40-18:00基础护理操作授课方法8:00-9:002月23日药大学)李晓玲(四川大学)彭文涛伍铁所有护理带教老师科护士长、护士长高仿真模拟人在护理教学李蓉中的应用9:10-12:00护理操作示范护理操作带教老师14:00-18:00护理操作练习8:00-12:00护理操作练习2月24日14:00-18:00青年教师讲课比赛所有护理带教老师、科护士长2月27日14:00-18:00护理操作考试四、培训地点
工会二楼会议厅(暂定)。
护理操作带教老师五、培训考核
每位护理操作带教老师抽考两项护理操作。
护理部201*年1月30日
四川省人民医院青年护理教师讲课比赛实施方案
为鼓励我院青年护理教师树立良好的师德、师风,培养创新意识,练就扎实的教学基本功,激发护理教育改革热情,加强教学技能和教学经验交流,提高教学水平,培养一支具有先进职教理念、掌握现代教学手段、高素质的双师型师资队伍,提升整体护理教学质量,护理部决定举办青年护理教师讲课比赛。具体实施方案如下:
一、比赛领导小组及评委成员
组长:温贤秀副组长:张义辉
成员:蒋蓉、肖静蓉、袁素平、关晋英、闵丽华、陈先云、田丰、马青华、
吴海燕、白晓霞
二、参赛人员
担任护理教学工作1年以上、年龄45周岁以下的护理师资人员。三、比赛内容
本次大赛以课堂教学比赛为主,围绕护理专业自选题目,要求参赛教师准备一个相对完整的教学内容,在规定时间内讲授完毕。四、比赛时间
201*年2月24日14:00-18:00。五、比赛活动要求
1.各片区要高度重视,认真做好宣传、发动、组织比赛工作。根据201*年遴选护理师资评分推荐相应比例临床护理带教老师,于201*年2月22日前上报护理部,分配名额及评分标准见附表。2.每位参赛教师讲课时间为10~15分钟。
3.比赛分别设一、二、三等奖,对获奖教师颁发荣誉证书和奖金,在全院范围内表彰。
护理部201*年2月6日附表1:第一届青年护理教师讲课比赛名额分配片区内科儿科妇产科外综急诊附表2:第一届青年护理教师讲课比赛评分标准
评分标准教学内容分值概念准确,条理清晰,重点突出,25内容精炼,理论联系实际教学效果能够充分调动学生的求知欲。课25堂气氛活跃教学方法教学方法新颖多样,适应学科和20学生特点:因材施教,启发思维教学手段积极、合理运用现代化教学手15段,并与讲授内容相符合教学表达口齿清楚,语言生动,仪表仪态15端庄,PPT制作规范总分
100参赛教师及得分名额22111片区外1外2手供老年门诊名额1111
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