离退休人员管理处工作计划
离退休人员管理处工作汇报参考提纲
一、中心任务:
离退休人员管理处在集团总公司党委、行政的领导下负责全司离退休人员的管理及服务工作。
二、基本职责:
1、负责拟定全司离退休人员管理的工作计划、各种规章制度。指导基层单位开展离退休管理工作。
2、负责所管辖离退休人员养老医疗等待遇的办理工作。3、协助集团总公司党委安排离退休干部阅读传达文件,做好党政领导定期向离退休人员通报情况的具体组织工作。做好党政信息工作。
4、负责离退休相关信访事项的调处工作。维护离退休队伍的稳定。
5、抓好离退休党建工作,做好离退休人员的思想政治工作,搞好老年活动中心建设。
6、负责全司离退休人员及遗属的帮扶济困工作。7、组织离退休人员为集团总公司两个文明建设、企业的健康稳定发展,做力所能及的工作。组织开展各种有益于老同志身心健康的娱乐活动和参观学习。
8、加强离退休管理处的自身建设,组织工作人员学习有关文件和业务知识,不断提高政治和业务素质,不断提高部门管
理和服务水平。
9、协同集团总公司相关部门做好离退休人员的其他工作。10、承办集团总公司党政领导和上级主管单位和部门临时交办的有关离退休方面的各项工作任务。
三、相关制度:
因离退休工作的特殊性,离退休相关政策、制度和规定以中组部、省委老干局为主,下发后贯彻执行。
四、人员情况:
离退休人员管理处共4人,设处长1名、副处长1名、科长1名、办公室1人。分离休管理、退休管理和办公室。
五、工作流程:省委老干局集团总公司相关处室兰州市社保局离退休人员管理处兰州市医保局司属各单位离退休工作部门归档六、管理绩效:
1、基本情况:截至201*年末,全集团总公司有离退休职工20858人,其中离休干部356人,退休干部4041人,建国前老工人99人,离退休职工遗属4112人;其中离退休党员3368人,设有离退休党支部76个,其中离休党支部11个,党小组196个。
2、工作成果:近年来,甘肃建投离退休人员管理工作在甘肃建投两级党委、行政的领导下,在省委老干局的具体指导下,认真贯彻落实中组部(201*)10号文件和省委125号文件精神,在加强离退休党组织建设工作的同时,进一步落实好对离退休老干部的服务管理工作,以围绕企业中心工作,服务大局,构建和谐稳定企业为指针,推动离退休各项工作顺利开展,完成了既定的各项任务目标,得到了集团总公司和上级主管部门的认可。一是认真贯彻落实了中央组织部(201*)10号文件和省委办公厅(201*)125号文件精神,使离退休党建工作和政治、生活待遇得以进一步加强和靠实。二是结合实际在离退休老同志中广泛深入开展了丰富多彩、形式多样的创先争优活动,效果较好。三是帮扶济困活动在离退休职工及遗属中彰显了应有的效力。集团总公司帮扶济困基金委员会201*年成立以来,截止目前共用资金11.9万元,切切实实地帮扶解决了一批特困离退休职工及遗属的燃眉之急,这项工作在广大离退休职工中反响很大,充分地体现了总公司关注民生的执政理念,也得到了省委老干局的赞许和肯定,为构建和谐企业,稳定离退休职工队伍起到
了应有的效果。四是离退休信访工作得到了切实加强和重视,并取得了显著成效。近年来,我们逐步建立了信访专人管理、答复的工作机制,认真细致地做好了离退休职工的来信、来访接待工作。并坚持以让老同志满意为工作目标,认真落实离退休干部的政治待遇、生活待遇。
3、存在的问题:一是对离退休职工中的特殊群体关心和服务还不到位;二是及时准确掌握离退休职工的思想动态不够;三是对基层各单位离退休工作部门的指导、服务、协调的职能发挥不够;四是离退休党建工作需要进一步加强;五是两级离退休工作部门工作执行力还需进一步加强。
4、改进建议:在集团总公司党委、行政和省委老干部局的领导下,一是努力完善集团总公司离退休工作的管理方法,创新离退休工作方式方法,尽可能地发挥离退休职工的作用。二是继续加强离退休职工的信息的收集和反馈工作,努力为离退休职工老有所为、展现风采创造条件,搭建平台。三是结合形势,进一步加强离退休党建工作,认真做好离退休人员的思想政治工作,稳定离退休职
工队伍。
5、其他需说明的问题:
扩展阅读:离退休人员管理处201*年爱国卫生工作计划
离退休人员管理处201*年爱国卫生工作计划
保护环境,消除污染时是保障员工生命和单位生产安全的一件大事。为此,单位把环境卫生工作纳入规范化、制度化管理,特别定如下工作计划。
1、为了进一步贯彻落实环境保护法,广泛宣传动员,深入持久的开展环境保护活动,控制和减少传染病的发病率,保障员工身体健康,提高整体环境卫生质量。计划利用办公网络、板报等形式,向员工广泛宣传环境保护法及相关知识,增强全员爱护环境,注重卫生健康意识。
2、切实加强组织建设,健全和完善保护环境的组织结构,明确专人负责,建立工作小组,落实逐级责任制,各部门负责人,认真抓好职责范围内的环境卫生管理工作。着力做到有计划,有步骤、有措施地开展工作。
3、有断开展环境卫生整治活动,定期开展环境卫生大扫除,彻底消除办公、服务场所卫生死角,消除“四害”孳生地,有效开展多种形式保护环境卫生的活动。
4、对干休所、老年活动中心服务场所,进一步计划,实施环境美化,提倡合理种花、植树、改善自然环境。每季度清理一次防洪沟,每周清运一次生活垃圾。保持环境规范优美,卫生清洁。为老同志制造一个良好的自然环境。
东风汽车公司离退休人员管理处
二八年一月
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