同志们:
时值年末岁首,春节来临之季,我们欢聚一堂,在这里隆重召开201*年工作总结暨201*年工作部署大会。这次会议,既是过去一年工作的总结表彰会,也是今年重点工作的鼓劲加压会,更是开启建设百亿园区新征程的誓师动员会。以这次会议为标志,园区面对新常态,适应新形势,站上新起点,开启新篇章,各项工作进入了新的征程。刚才良俊主任作了详细的工作报告,对201*年的工作总结得非常全面、客观、到位,对201*年的工作部署得非常详细、具体、精准,我完全赞同,请大家深刻领会、狠抓落实。林华书记的讲话有见地,有深度,有境界,有水平。下面,我再强调三个方面的意见。
决胜201*
刚刚过去的201*年,是工作任务最为繁重的一年,是经济形势最有压力的一年,是各项工作不断推进的一年,是工作成效进一步显现的一年。这一年里,园区的工作驶上了发展的快车道,我们站在了新的十字路口。对此,我有三点感受。
一、推进艰难,结果满意。园区工作千头万绪、情况复杂、任务艰巨。但在广大干部群众的共同努力、积极拼搏下,我们顶住了县域经济下行的压力,保持了经济指标稳步上升的定力,基本完成了全年的目标任务。概括起来有五个特点。
(一)提升了园区形象。新修了兴达路、吉兴西路、化工支路,全面完成了园区主干道 “刚改柔”,基础设施得以改善。高标准安装道路指示牌、企业标识,安置区建设井然有序,配套设施得以完善;公租房全面竣工并投入使用,职工食堂正常运营,创新创业园的建设质量和服务功能达全省最高水平,以全新的面貌迎接市委全会来园参展。攸州工业园被省市看好为最有潜力的园区之一。
(二)提升了企业质量。迄今为止,园区企业达76家,宏信建材今年在该行业有90%的企业效益下降的情况下,依然保持强势增长,税收过千万元,成为同行领军企业,9个公司遍布全国。明珠选矿在市场疲软的情况下,仍有600余万元税收。澳维高科有博士生2名,硕士研究生12名,有速度、有品位、有市场、有前景,成为人才的聚集区,科技创新的制高点。安特新材料发展潜力很大,产品引领市场。爱敬堂药业引进顶级生产设备,引入顶级管理人才,有望成为医药行业的明星企业。星都物流是全省甲级物流企业,是全市规模最大的物流企业。洣水河电缆、益力盛电子发展势头很好。绿钢华产、天睿精工、松本林业等一批大项目、好项目陆续签约落户园区。可以说,园区企业已经步入了良性发展的轨道,呈现出一片生机勃勃的景象,正在迈上一个新的台阶。
(三)提升了干部素质。认真开展“三严三实”专题教育活动,每月组织一次高质量的集中学习,观看有意义的教育影片。动员全体机关、社区干部撰写学习笔记和工作日志,对照群众路线教育实践活动“回头看”的要求进行自纠自查。狠抓每个季度的预安销号、绩酬挂钩,对交办事项加强督查督办,转变了干部的工作作风,加快了干部的工作节奏,提高了干部的办事效率。
(四)提升了服务水平。建设了高标准的政务服务中心,建立了详细的工作台账,健全了全方位的服务功能,实行领导坐班制,被评为全县政务服务中心示范窗口。开展领导联系帮扶企业制,一个班子成员办点一个企业,对接一个项目。严格实施“一站式”办公、“一费制”收费、“一条龙”服务,优化了服务环境,简化了办事程序,减少了审批环节,赢得了企业和百姓的“笑脸”。
(五)提升了工作效能。我们不断创新工作思路,加强队伍管理,强化自身建设,努力提升工作效能。一是有序推进园区建设。坚持以发展产业为载体,以标厂建设为平台,以民营经济为主体,以创新创业为特色,突出抓好工业地产“135”工程:201*年,标厂新开工项目面积共31.8万平方米,建成面积11.5万平方米,为全面完成“135”目标任务奠定了基础。龙山路、仓储中心、商贸物流城、污水处理厂、创新创业园等重点项目征地全部完成,拆迁基本完成,迁坟不落后、不延误,土地报批基本满足园区项目用地需求。二是全面落实社区事务。全县对街道的“4+4”考核中,完成财税5000万元,二季度县排名第一;计划生育全年征收社会抚养费140万元,二季度县排名第二,三、四季度县排名第一;拆违控违总体形势较好,三季度县排名第一;综治WW有效控制了上访人员。三是深入开展党务工作。严格执行党风廉政建设责任制,落实“两个责任”,实施切实可行的责任追究制度。始终坚持“三重一大”事项集体研究决定,不搞“一言堂”,在体制改革、村干部任免、项目资金投入等重大问题上,坚持民主集中制和任人唯贤的原则;对辖区党员实行积分制管理,对机关作风建设和基层党组织履职进行了情况督查,从群众最关心、最迫切的问题入手,解决群众身边的不正之风问题,真正让群众受益。征对龙湖社区九牛组资金流失事件,对未尽职尽责的龙湖社区支部书记给予免除职务处分,对九牛组组长给予立案查处,对违法违纪党员干部不包庇、不袒护,保护群众利益不受损。
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