住房和城乡建设局党组201*年党员春训工作方案

各直属党总支（支部）：

为深入学习贯彻党的十八届六中全会和市八届一次党代会精神，巩固拓展“两学一做”学习教育成果，现就抓好201*年住建系统党员春训工作通知如下：

一、时间安排

201*年党员春训从2月上旬开始，3月底完成，党员集中学习时间不少于5天。

二、主要内容

一是习近平总书记系列重要讲话精神、中国特色社会主义理论体系、《中国共产党章程》《关于新形式下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规、党的十八届六中全会精神、全国组织部长会议精神、中央一号文件精神、中央经济工作会议精神、十八届中央纪委七次全会精神等。

二是市八届一次党代会精神。重点学习领会我市“三市三区”建设内容、今后五年的指导思想和奋斗目标、今后五年经济社会发展的主要任务等。

三是全市近年来涌现出的全心全意为人民服务的先进典型事迹。

四是党员干部带头学习宪法、法律知识、岗位业务知识、现代企业管理知识、科技文化知识和实用技术。

三、工作重点

（一）开展好一次集中宣讲。采取集中学习、专家讲座、讨论交流等形式，集中宣讲十八届六中全会精神、中央一号文件精神、中央经济工作会议精神、十八届中央纪委七次全会精神、市八届一次党代会、人代会精神，让相关精神入心入脑，汇聚推动宜都“三市三区”建设的强大精神动力。

（二）开展好一次书记上党课。围绕党员普遍关注的热点、难点、重点问题，党组织书记带头讲党课并积极为互联共建单位党员上党课。各单位结合实际，可以采取“请进来”方式，邀请人员讲党课。

（三）开展好一次民主评议党员活动。结合领导班子民主生活会和党员组织生活会，利用党员春训组织全体党员开展民主评议。根据《关于深入开展“五星级”党员创评活动 扎实推进“两学一做”学习教育的通知》《关于进一步做好五星党员立标达标评标工作的通知》《在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的实施方案》精神，对照“五星”标准“20条”，每星定值20分，总分90分以上的为五星，80-89分为四星，75-79分为三星，70－74分为二星，60-69分为一星。通过党员自评、互评、群众代表评、组织评定的程序，按照自评占10%、互评占40%、群众评价占20%、组织评定占30%的比例进行综合折算。五星党员为优秀等次，四星、三星党员为合格等次，二星党员为基本合格等次，一星党员为不合格等次。受到党纪政纪处分的党员直接定为“不合格”党员，不参与评星定级。党员不能全部评定为五星，各单位五星党员原则上不超过30%。

（四）抓好一月一次“支部主题党日＋”活动。根据全市每月“支部主题党日＋”活动安排，认真抓好各项要求落实，严格“三会一课”制度，建立党员日常教育管理长效机制。同时，结合基层实际，在“＋”上做文章，切实增强支部主题党日活动的吸引力、实效性。注重痕迹管理，确保“支部主题党日＋”活动严肃规范。

（五）科学制定好一个年度计划。按照市委、市委组织部关于“全域推进全面提升”基层党建工作要求，结合实际制定201*年度基层党建工作计划。针对党组织书记述职评议所述问题、民主（组织）生活会征求意见以及年度考核，建立问题清单和整改清单，切实推动基层党建工作全面进步全面过硬。

（六）集中组织好一次精准帮扶活动。各基层党组织根据困难党员群众需求和期盼，确定1至2个主题，召开1次以上扩大的党组织会，现场为困难党员群众解难事、办好事。各单位党组织要组织党员与精准扶贫户搞好结对帮扶，帮助找准脱贫路子、解决生产生活中的实际困难。

（七）开展好一次全国文明城市创建宣传活动。各单位组织党员深入街道、社区、物业小区开展文明创建宣传教育活动，发放创城宣传资料，做到全覆盖、全知晓、全参与。

（八）开展好一次大走访活动。结合全省住建系统贴近群众“面对面、听期盼”大走访活动，组织单位干部职工走出机关，走进街道、社区和农村开展走访调研，听意见、问重点、摸实情、解疑惑。通过重点走访与住房城乡建设业务工作联系较为紧密、困难较大、意见较多、问题突出的群体和单位，广泛倾听群众对住建工作最关心、最直接、最现实的困难和问题，广泛收集群众对改进各项工作的意见和建议，广泛宣传行业政策法规，坚持务实重行，着力解决城乡基础设施配套、行车难、停车难、城乡污水垃圾治理、工程质量安全管理、供水供气管理等群众普遍关注的热点难点问题，促进住建事业发展环境进一步优化。

四、相关要求

（一）强化工作责任。各单位党组织高度重视党员春训工作，党组织书记要亲自抓。认真落实领导责任制，实行对口管理、分级负责，抓好本级及下级党组织的党员学习教育工作。党员春训工作将作为201*年党组织书记述职的重要内容，并纳入年度党建工作考核内容。各单位党组织要结合实际，认真制定本单位201*年度党员春训活动方案，于2月15日前报市住建局政工人事科备案。

（二）加强舆论宣传。要利用公开栏、宣传展牌、手机短信等形式，营造浓厚的学习氛围。通过媒体及时宣传春训工作动态，及时推介先进经验和典型，充分发挥示范引领作用。

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