《培养选拔干部必须突出政治标准》读后感：党员干部须有“不畏人知畏己知”的政治自律

近日，陈希同志在人民日报刊文指出：培养选拔干部必须突出政治标准，强调选拔干部要看能否做到政治自律，那些视政治纪律和政治规矩为儿戏，我行我素、无所顾忌，违反“五个必须”要求、搞“七个有之”等活动的干部，实行“一票否决”，不但不能提拔还要严肃处理，使政治纪律和政治规矩真正成为“带电的高压线”。（《人民日报》201*年10月16日）

为什么要突出强调政治自律？我们党是马克思主义政党，在党的全部纪律中，政治纪律是打头、管总的。不管违反哪方面的纪律，若听之任之，最终都会侵蚀党的执政基础，破坏的都是党的政治纪律。随着全面从严治党的不断推进，党内存在的突出矛盾和问题从政治上暴露得越来越充分，现在我们强调选拔干部必须注重政治自律，有着鲜明的现实指向：近年来党中央严肃查处的周永康、薄熙来、郭伯雄等政治野心家、阴谋家；一些地方显现出来的塌方式腐败等等，都警醒着我们在干部培养选拔时必须注重政治自律。

“自知者明，自胜者强”，党员干部必须把严格遵守政治纪律和政治规矩作为安身立命的“压舱石”。社会学上有个说法，叫“横山法则”，意思是最有效且有持续性的约束，并非外在的强制力量，而是内心的自我控制。而这种控制恰恰是内心的一种自觉与自决的过程，也就是自我觉悟的过程。一个人内心有着怎样的觉悟，往往就决定着这个人有着怎样的行为选择了。因此，党员干部要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻党的十九大对干部队伍建设提出的新要求，以党章为根本遵循，用《关于新形势下党内政治生活的若干准则》来仔细对照，锤炼对党忠诚、对事业忠诚、对人民忠诚的政治品质。

“明制度于前，重威刑于后”，在干部选拔过程中，必须把政治纪律和政治规矩作为底线和红线。一方面，党员干部要对党纪党规常存敬畏之心，在政治规矩的框架内履职尽责。在面对“围猎”时，选择谨守“一身正气悬山河”；面对诱惑时，把共产党人的信仰当作“须臾不可离的立身之本”。组织部门在平时的工作中也要用好“显微镜”、“放大镜”，防微杜渐、抓早抓小，对于发现的问题要早提醒。考察干部时也要全方位、多角度、立体式考察干部，建立干部考察规范，真正做到全面辩证、客观准确评价干部。

清代河南巡抚叶存仁离任时留下这样一首小诗给为他送行的僚属：“月白风清夜半时，扁舟相送故迟迟。感君情重还君赠，不畏人知畏己知。”这首小诗故然反映的是叶存仁的道德自律，如今我们党把政治纪律和政治规矩列为党的纪律中最重要、最根本的纪律，新时代的党员干部应不断提高政治能力和政治觉悟，秉持“不畏人知畏己知”的政治自律，永葆共产党人的政治本色。

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