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干部作风建设年自我剖析材料

网站:公文素材库 | 时间:2019-06-14 07:57:30 | 移动端:干部作风建设年自我剖析材料

按照县委、县政府的总体安排,我们认真学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上讲话和中央、省、市、县关于加强领导干部作风建设方面的一系列决定、讲话、文件,在广泛深入的学习讨论的基础上,经过对照检查、深刻剖析、自我反省。认为自身方面存在以下几方面问题和不足:

一、学习不够经常、不够深入。学习不能坚持经常化,只注重集中学习,而忽视了自学,总认为工作忙,没有时间学习。学习比较片面,不够深入,虽然订阅了大量的报刊杂志,但是只是泛泛而看,用什么学什么,学习很肤浅。

二、思想不够解放,创新意识不强。思想方面因循守旧、墨守成规,思想保守,解放程度不够,开拓创新意识不强,缩手缩脚,与新时代、新时期干部的思想要求还存在一定差距。

三、工作作风欠扎实。总认为自己是一名副职领导干部,主要领导安排什么工作,就干什么工作,工作欠主动,开展创新性的工作不多,深入农村、深入农户不够,为民解决的实际问题不多。

四、领导作风欠扎实。作为一名领导干部,模范带头作用发挥不够,为主要领导参谋献策不够,领导水平和领导艺术不高,驾驭全局的能力不够。

五、生活作风欠佳。对自己要求不够严格,对单位集体活动关心不够,对同事关心照顾不周,比较自由,对机关管理制度执行不够。

总观以上存在的几方面问题,经过深刻反思,对照检查,自认为存在问题的成因主要有以下三方面:

一、世界观、人生观、价值观改造不够,宗旨意识不强。作为一名党员领导干部,对自身学习抓得不紧,学习层次不高,导致自身综合素质不高,对建设有中国特色的社会主义认识还不够深入,公仆意识不强,宗旨意识淡薄,一心为民办实事、办好事的意识不够。

二、思想保守,观念陈旧。作为一名基层领导干部,对社会主义市场经济、构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村方面的政策理论掌握不全面,学习不深入,理解不透彻,导致思想解放不够,思想保守,观念陈旧。

三、对自己要求不严。作为一名领导干部,纪律观念不强,对自己要求不够严,有时不能摆正自己位置,与一般干部看齐,对党委、政府制定的各项制度遵守不够。

今后努力的方向:

一、加强学习,不断提高自身综合素质;

二、解放思想,不断增强开拓创新意识;

三、扎实工作,不断开创农村工作新局面;

四、严格要求,努力做一名合格的领导干部;

五、不断改进领导作风,努力提高领导水平和领导艺术。

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