下面，我就履行党建工作第一责任人职责的情况述职如下，请各位领导、同志们评议：
一、支部党建工作开展情况
(一)抓理论学习，全面提高支部党员理论水平和政治思想觉悟。一是积极参加省厅组织的政治学习，没有特殊情况一般不能请假，每次不仅人到而且要心到，做到入心入脑，学有所获。二是搞好支部学习。一年来，支部组织系统学习了系列重要讲话、《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，以及党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，认真开展“两学一做”学习教育，并结合理论学习查找自身不足，经常开展批评和自我批评，在学习中不断提高自己思想觉悟和政治理论水平。三是组织参观学习革命红色教育基地。组织支部党员到我省洪湖瞿家湾革命红色教育基地进行了参观学习，瞻仰了xx鄂西革命根据地旧址和革命烈士纪念碑，观看了实景剧――《看天下劳苦大众得解放》、《这一仗打的真漂亮》，学习了韩英同志坚贞不屈和对革命无比忠诚的精神，了解了老一辈革命先烈的光辉战斗历史和大无畏的革命主义精神，体会到了当初共产党人抛头颅、洒热血的执着，增强全体党员理想信念，进一步筑牢党性意识。四是撰写学习心得。支部党员围绕“两学一做”学习教育活动、学习党章、习“七一”讲话精神、周恩来同志关于共产党员加强自我改造和党性修养论述等重要学习活动撰写学习心得4篇以上。大家通过交流学习体会，对照党章、党纪党规和习关于全面从严治党的重要讲话精神的要求，认真查找自身不足，制定改进措施，明确努力的方向，争做合格党员。
(二)抓制度建设，规范支部组织建设和党员政治生活。一是落实了理论学习、组织生活等各项制度，有效推动党内组织生活正常化、经常化，坚持每个星期五半天学习制度不动摇;二是落实了“三会一课”制度，定期召开支部会，结合支部学习重点，每季度给支部党员上一次党课;每半年召开一次民主生活会，交流思想、开展批评与自我批评，促进自身综合素质的不断提高;三是落实了处务会议制度，重大事项由处务会议集体研究决定。做到在集体领导下事事有人管、人人有专责，并定期交流工作，起到相互帮助、相互监督的作用;四是落实了党员联系群众制度，不定期开展专题调研和联系示范点活动，及时了解基层集体林业发展动态，掌握基层实际情况，增进林农感情，提升综合能力。
(三)抓重点工作，以党建促业务，确保完成全年各项工作任务。结合年初制定的20xx年林改工作重点和党建工作要点，一是服务厅的中心工作，认真抓好绿满荆楚行动对口督办，以开展实地督查、技术指导、座谈交流等形式促进工作如期落实;二是加快推进全省深化集体林权制度改革工作，坚持以党建促工作，以服务林农为目标，以促进集体林业适度规模经营为手段，在集体林权“三权分置”改革试点上取得了新突破，今年6月，全国集体林业综合改革试验示范区建设现场会在我省襄阳市召开，我省以“三权分置”为主的集体林业改革工作得到了国家林业局的充分肯定。三是稳步推进林业专业合作组织建设、政策性森林保险、林权抵押贷款、林下经济发展等配套改革工作，多措并举，扎实推进，全面完成全年既定工作目标。
(四)抓廉政建设，通过强化党建，筑起拒腐防变的钢铁长城。一是加强了党风廉政建设专题学习，结合现实案例深入开展学习和反思，以案析理、以案为鉴、以案明纪，筑牢思想道德防线;二是实行重大事项集体研究制度，严格控制“三公”经费支出。做到了用之有“名”、用之有“度”、用之有“据”，全年没有出现超预算的情况;三是提前预判、防微杜渐，及时掌握思想动向。作为党支部书记，我随时关注处室同志的思想动向并适时进行沟通交流，交心谈心，发现苗头及时引导，发现问题及时示警，使支部成员始终保持健康的情绪和高昂的斗志，增强了拒腐防变免疫力。
二、存在的主要问题及原因
虽然在抓党建方面做了大量工作，但与省厅党组的要求、与林改工作发展的需要相比，还有一定差距。
(一)偏重业务，党建工作重视不够。有些时候处室业务工作非常繁重，需要投入大量的时间精力，容易忽视党建工作，一定程度上存在“重业务，轻党建”的现象，对支部建设思考相对而言偏少，对于每位党员思想动态还不能做到及时、完全掌握。
(二)形式单一，组织活动创新不够。我支部人数较少，较少开展形式多样的活动，很多党支部活动都是会议式、教育式，书记讲，党员听;领导部署，党员记。支部活动缺乏创意，易感到枯燥乏味。
(三)浮于表面，组织生活质量不高。业务工作繁忙时，有用业务会代替组织生活会的现象，开会时学得多但不深入，说得多但不深刻，会议质量不高。尤其是民主生活会，自我批评避重就轻，泛泛而论;批评他人时更是轻描淡写、不痛不痒，有怕得罪人、做老好人的思想。
三、下一步工作思路和主要措施
20xx年是推进“四个全面”的关键之年，也是我省绿满荆楚行动的收官决战之年，我处将按照厅党组安排部署，再鼓干劲，再添措施，不断强化支部党建工作，切实落实主体责任，抓党建促发展，确保各项工作责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。
(一)切实增强责任意识，强化党建工作机制。认真履行“一岗双责”，管事管人两手抓，带头严守党纪党规，确保支部每位党员始终保持政治信仰不动摇、廉洁自律不放松、干事担当不懈怠。坚决落实党建工作各项制度，强化工作指导和督查，做到用按制度管人、按制度办事，带好队伍、管好干部。
(二)严格党员教育管理，优化组织分工合作。认真组织对政治理论和业务知识的学习，细化分工，严格要求，本着分工不分家的原则，带领、团结处室全体同志，增强党支部的凝聚力和战斗力。
(三)加强制度机制建设，规范组织生活运行。继续开展“两学一做”学习教育活动，完善理论学习、组织生活等各项制度，推动党内组织生活正常化、制度化。
(四)增强争先创优意识，争创红旗党支部。紧紧围绕“抓党建、凝人心、促工作”的工作思路，全面统筹谋划20xx年党建和林改重点工作。开展争创红旗党支部活动，严格按红旗党支部建设标准开展支部学习、组织生活和制度建设，在支部内形成争先创优、比学敢帮的良好氛围。通过抓党建规范化建设，促进处室业务工作的提档升级，力争在推进深化集体林权制度改革上取得新突破，促进我省集体林业快速健康发展。
**区委、**区纪委：
根据**区委办公室《关于做好履行全面从严治党主体责任情况报告工作的通知》精神，**区人民政府行政服务中心(“以下简称“中心”)进行了全面总结，现将有关情况报告如下：
一、党委履行全面从严治党主体责任基本情况
(一)加强领导，明确责任。中心党委切实担负起党风廉政建设主体责任，成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组，对工作进行分工，明确责任制。党委负责人认真履行党风廉政建设第一责任人职责，对中心党风廉政建设负总责，做到与其它重要工作一起部署，一起落实，并将反腐倡廉工作任务逐项分解，分别落实给党政班子成员，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。形成了上下贯通，逐级负责，横向到每个科室、窗口，纵向到每个党员干部的廉政建设责任网络。
(二)加强学习教育，提高思想觉悟。以深入学习贯彻党的十九大精神和深化“两学一做”学习教育为重点，进一步强化思想教育，努力提高中心人员政治觉悟。制定了学习方案和计划，号召全体党员干部认真学习，争做合格党员和服务群众的先锋。今年共组织中心组学习12次，并组织召开旁听会，组织干部党员学习48次，各支部每季组织专题学习讨论。中心党委主要负责人和各支部书记带头给党员讲党课。邀请了区委党的十九大精神宣讲团成员区纪委常委金海玲同志作题为《不忘初心砥砺奋进开启全面从严治党新征程》的辅导报告，工作人员深受启发和教育，进一步树立了爱国主义观念，增强了凝聚力和党性观念。加强廉政教育，组织全体党员干部学习党章党规、《准则》《条例》，组织开展了“思廉日”活动，结合身边的党内违纪案件及我区机关效能作风建设专项检查情况的通报，选择性地开展反面典型的警示教育，同时做好廉政风险干预系统短信干预等，进一步提高党员干部的思想觉悟，增强党员干部廉洁自律的自觉性。
(三)深入贯彻落实上级的安排部署。通过召开中心党委会、机关干部大会等形式，及时传达、学习中央、省、市、区重要会议精神。制定实施方案，加强督促检查，认真把区委、区政府和区纪委的各项部署和要求落到实处。
(四)健全机制，完善管理。结合“两学一做”学习教育、创先争优、作风建设等活动，建立了长效工作机制，完善了内部党风廉政建设有关管理制度，做到有章可循，防患于未然。1.加强以民主集中制为主要内容的制度建设，进一步强化了民主决策、科学决策。2.把党风廉政教育列入中心全年政治教育的一项重要内容，建立廉政教育日制度，开展党员干部党风廉政专题集中教育，加强对广大党员干部世界观、人生观、价值观的改造，增强党性修养。3.与各支部及机关中层干部签订《党风廉政承诺书》，并予以公示，与党支部考核评先，与公务员年度考核挂钩;4.建立和完善了财务管理制度等，并严格执行政府采购制度，确保财物采购和管理规范。5.严格执行领导干部不准接受礼金、有价证券和支付凭证等规定，并规范家属亲眷的行为。6.各支部认真组织开展了主题党日活动，增强了支部凝聚力，丰富了党内生活
(五)强化督查考核。加强对党风廉政和反腐败责任制落实情况的督查，坚持经常性检查与重点督查相结合，从源头上推进反腐倡廉各项工作的落实。我们采取了以下措施：一是定期召开党委会议，听取责任落实情况汇报，解决责任落实中的困难和问题;二是加强监督检查，对检查出的问题，责令限期改正,并与相关责任人进行谈话;三是考核与评比相结合，严格按照自评、民主测评、组织评定三个步骤对党员干部落实党风廉政建设责任制情况进行考核，考核结果作为年终评选“红旗党支部”和“优秀共产党员”的重要依据。
二、中心领导班子成员执行党风廉政建设责任制情况
(一)主要负责人履行第一责任人情况。中心党委主要负责人认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，认真贯彻落实“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”的要求，在抓好自身廉政建设的同时，抓好中心的党风廉政建设。要求全体干部、特别是中心领导班子成员，在抓好各自分管业务工作的同时，主动做好分管范围内的党风廉政建设工作，切实提高履行“一岗双责”的意识和能力，定期听取班子成员履行“一岗双责”情况汇报，定期与班子成员开展谈心谈话，并将党风廉政建设纳入的全年工作考核中，确保了党风廉政责任制真正落到实处。认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“28条办法”和“六个严禁”，不滥用权力，不乱花公款。严格按照规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项，认真执行公务接待、精简会议和文件、财务财政国库集中支付等相关制度。认真落实整改了区委巡察组、纪委、审计、财政等部门巡察和检查出来的问题，做到不掩盖、不回避、不迁就，确保巡察效果。
(二)班子其他成员履行“一岗双责”等情况。中心领导班子成员以身作则，勤政务实，认真履行“一岗双责”，将党风廉政建设与中心其他工作同部署，同落实。认真执行“五个一”制度，及时听取分管科室的工作汇报并研究指导分管范围内的党风廉政建设工作，开展经常性的监督检查，对发现的廉洁自律和生活作风方面的苗头性、倾向性问题能够做到早提醒、早制止、早纠正。严格执行廉洁自律各项规定，认真落实领导干部重大事项报告制度，及时向上级有关部门报告执行廉洁自律规定情况，自觉接受党组织和群众的监督。同时注重加强对广大干部职工的廉政教育，言传身教，带动周围的同志照章办事，不越轨，不犯纪。
三、存在的问题和整改措施
**年，中心严格按照党风廉政建设责任制的要求做了一些工作，取得了一定成效，但也要清醒地认识到还存在一些问题。
(一)廉政文化宣传氛围不够浓厚。虽然平时加强廉政文化宣传，但宣传方式不够灵活，宣传力度还不够。
整改措施：强化廉政文化宣传，营造良好舆论氛围。要继续加大党风廉政知识宣传、宣讲力度，通过举办培训班、廉政知识竞赛、网络宣传廉政故事、增加廉政标语等形式，切实加强党风廉政知识宣传，通过宣传活动，进一步增强党员干部的廉政意识，激发引导群众积极参与廉政监督活动，营造良好的廉政舆论氛围，促进党风廉政建设更加深入扎实的开展，取得更大成效。
(二)对党风廉政建设思想认识还不到位。由于窗口单位工作的特殊性，有些党员干部忙于工作事务，对党风廉政建设的认识不到位，贯彻责任制的积极性不高，工作被动应付。
整改措施：加强学习教育提高思想认识。一是抓学习。积极组织党风廉政专题学习，明确要求党员干部写好学习读书笔记，并经常组织交流研讨，以此推动干部思想认识的提高。二是抓教育。今年以来，结合党的群众路线教育实践活动，中心开展了形式多样的主题教育活动，进一步加强党员干部的思想作风建设。三是学典型。组织学习党风廉政建设先进工作者和优秀共产党员的事迹，提高大家的思想觉悟。
四、**年主要工作思路
**年，我们将以学习贯彻落实党的十九大精神为主线，全面履行从严治党主体责任，强化党要管党、从严治党，对存在的问题和不足加以克服和完善，严格按照全面从严治党的文件精神和要求，进一步抓好贯彻落实，查缺补漏，认真总结，迎难而上，加大工作力度，努力把中心的党风廉政建设提高到一个新的水平。
(一)加强宣传。多渠道加强党风廉政教育学习宣传力度，大力表彰勤政廉政先进典型，进一步营造中心党风廉政建设的积极氛围，使党风廉政思想深入每一个党员干部的心中。
(二)加强学习教育。继续深入学习贯彻党的十九大精神，认真贯彻执行《廉政准则》，不断增强党纪政纪和法律法规教育、切实提高广大干部的廉洁从政意识和自我约束能力。
(三)加强队伍建设。加强领导班子建设和干部队伍建设，促进作风转变，突出抓好工作效能的提升，坚持以人为本，教育在前，把对干部的教育培训作为一项重要工作来抓。进一步加强和完善干部的教育管理机制，强化监督，努力提高干部队伍的整体素质。
(四)完善制度抓好落实。不断充实、完善各项规章制度，抓好制度建设和落实。坚持惩防并举，注重预防，严格廉洁自律各项规定的执行。
(五)继续抓好党风廉政建设责任制的落实。一是把党风廉政建设与中心的业务工作一起落实到位;二是继续严格党内生活，强化内部监督，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度;三是继续强化社会监督，进一步拓宽渠道，对涉及群众切身利益，容易滋生腐败的热点问题，做到公开透明;四是不断完善和充实中心的党风廉政建设责任制，本着“谁主管，谁负责”的原则，紧紧抓住“一把手”工程不放松，认真履行党风廉政建设第一责任人职责，切实把党风廉政建设责任制落到实处，不断强化党员领导干部的责任意识，自觉把党风廉政建设的要求融入到各项工作中;五是继续加强政治理论和法律法规的学习，防微杜渐，提高对党风廉政建设责任制的思想认识。通过学习教育，使每位同志进一步增强党性，切实提高对党风廉政建设工作的思想认识，从而筑牢反腐倡廉思想道德防线，提高拒腐防变能力。
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