吉林省信托有限责任公司原党委书记、董事长李伟严重违纪违。李伟，男，1958年出生，吉林省信托有限责任公司原党委书记、董事长，白山市委原书记。2017年8月，因涉嫌严重违纪，接受组织审查。
条件优渥 自负其能
李伟从小生活在省城长春，小学至大学一路顺风顺水。他在19岁时，参加了“文革”后的全国首届高考，以优异成绩被东北师范大学录取，大学期间每月他有18.5元的生活补贴，这在当时能维持他不错的生活。
大学期间经人介绍，李伟认识了已经步入社会的女青年孙某某，后两人结为夫妻。孙父经商办企业，家族生意越做越大。李伟曾说，1986年他们家的存折上就有200多万元，是名副其实的家财万贯。
大学毕业后，李伟由大学辅导员做起，39岁就走上副厅级领导岗位;42岁任长春市委常委，成为被广泛看好的“政治明星”。那时的李伟确实不负众望，任长春市分管农业农村工作的副市长时，曾争取到大笔国债资金，培育了大成、德大等一大批农业产业化企业，成为吉林省继汽车产业之后的第二大支柱产业。
2008年1月，李伟被任命为白山市委书记。最初的一段时间里，李伟踌躇满志、身体力行，提出了绿色转型发展的理念，坚持生态立市、资源富市、产业强市，打资源牌、走特色路，打造起旅游、矿泉水、矿产冶金、新材料、人参特产等全新的产业体系，使白山市的GDP大幅增长，干部职工收入在全省位次靠前。可圈可点的政绩带给李伟的是满满的自信。
不过，自信和自负仅仅一步之遥。没多久，原本就自觉高人一等的李伟，内心中滋长了更多的看不上、看不惯、看不起。有人提醒他要注意小节、严格自律，他不假思索便劈头盖脸一顿批评、斥责。同事对他的印象非常一致：霸道、强势，不留情面、不分场合、不通情理、不听解释，因为一件小事训斥下属半小时是“标配”。以至于有的同志因为电话里的训斥声不停歇而放下听筒，每隔十分钟八分钟再拿起来，说几声“是、是，您批评得对!”即使是对班子成员，他的态度也好不到哪去。
他习惯独断专行、我行我素。很快，不同声音被曲意逢迎、高调吹捧取而代之。没人监督、不敢监督、不接受监督才是真正可怕的，一边倒的歌功颂德已使李伟忘乎所以。
心理失衡 自甘堕落
李伟婚后几年里，岳父和妻子的生意蒸蒸日上。在物资匮乏的年代，李伟家中绝对称得上丰衣足食。
而此时的李伟，每月几十元的微薄工资对家庭的贡献简直可以忽略不计。虽然李伟从未表露出内心的不平衡，可是在自己每天下班后，都要做饭哄孩子操持家务，对于一向自负的李伟来讲，心中的隐痛可想而知。
李伟内心的隐痛不仅如此。当他任地方主要领导后发现，自己一句话或是一个签字，项目就可以落地投产，迅速产生上千万元收益的时候，他的心理再度失衡：自己每月三五千元工资，却天天奔波劳累为他人作嫁衣，图的到底是什么?“种瓜得瓜，种豆得豆，让你赚了那么多钱，分红给我一小部分，天经地义。”
从心理学角度看，人们刻意表现的，往往都是内心中认为欠缺的。李伟在白山主政期间所表现出的无以复加的强势，现在看来也正是他要迫切消除长期压抑的一个外在表现。而此时，恰逢是想腐的欲望、能腐的条件、敢腐的胆量又都具备了。
李伟到白山市上任时，在全体干部大会上表态：请大家监督，我的爱人叫孙某某，儿子叫李某，从我到白山任职开始，他们都不会凭借我的权力影响踏进白山所有项目半步!再翻看李伟主政期间在全市党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话，他的表态无一例外，都是义正辞严、振聋发聩：领导干部要当好表率，打造清正廉洁的“金刚不坏之身”!而离开会场、离开公众视线，李伟判若两人。
私欲泛滥 自毁人生
李伟到任白山8个月时。他收到的第一份礼物竟然是位于海南的一栋别墅。为了掩人耳目，老板还特意送去150万元购房款，再由李伟存到账户上，营造出本人出资购房的假象，以应对可能出现的调查。李伟自认为这个手段够高明，于是放心地打开了物欲的“潘多拉魔盒”。
贪欲一旦开了口子，就像决堤之水、燎原之火，一发不可收拾。2011年上半年，李伟结识了刑满释放人员赵某。几场精心的围猎下来，李伟已毫无戒心，先后帮赵某拿到了“暖房子”工程、房地产开发工程、市政公用工程等多个项目，赵某获利数千万元。从2011年到2014年，赵某先后送给李伟的妻子30万美金、100万元人民币购车款和6000克黄金。
随着时间的推移，花花绿绿的钞票已经无法激起李伟更大的兴趣。2012年冬，白山某矿业公司发现一批重要矿种，准备开始大规模探矿。在李伟的帮助下，该公司获得多个探矿权，李伟借机让妻子投资150万元，获得矿业公司部分股份。该公司为得到更大帮助，全额退还其妻子所投资金，并告知股权不变。
获得经济利益的同时，李伟同样看重政治利益。为了谋求所谓的领导认可和业绩突出，达到职务晋升的目的，他安排某老板花500余万元买了一棵野山参王，准备通过时任省委主要领导送给国家博物馆，既想扩大白山人参文化的影响力，同时也想给领导创造一次露脸的机会。后来种种原因，人参没送成，但人情债却欠下了。那位老板当然不会白掏钱，遂以政府修建垃圾处理厂污染了企业水源地为由找到他，要求政府出资、由企业治理污染，李伟当即拍板，1200万元资金随即从财政账户转移到企业账户，至于是否用于治污已经没人关心了。
一招不成，李伟再来一招。2011年初，为了拉近和时任省委主要领导的关系，李伟派人专程到云南购买了40多万元的翡翠饰品，还为这位领导和秘书购买了价值10万元的高档西装。
叫不醒的都是在装睡的人。李伟上任不久就知道市委办公室有个金额不小的“小金库”，他非但不纠正，反而任其存在，得其利、受其惠。吃吃喝喝、迎来送往、旅游观光，甚至家中的取暖费等各种支出都从这里出。这个多达100余万元的“小金库”，让他办了很多不可办、不能办，别人不敢办的事情。
幡然悔悟 自忏罪过
2008年至2015年，李伟在这8年间带着自豪自傲之气而至，怀着自私自利而往，由着自甘堕落而终。他从一位被广泛看好的优秀领导干部，蜕变成了遭人唾弃的“独裁者”“阶下囚”。本想在白山松水间施展才华、实现理想的他，将在悔恨中度过漫长的灰暗岁月。
组织审查期间，李伟曾手捧《党章》反复看、反复读，食不安、寝不眠，几番落泪、几番自责和痛悔，他写下的“忏悔书”必将带给从政者深深的思考：
“我背叛了曾为之奋斗的理想信念，背叛了党性原则和党的宗旨，信奉‘人不为己、天诛地灭’的唯我主义世界观，崇尚玉盘珍馐、花天酒地、享乐奢靡的人生观，追求金钱至上和拜金主义的价值观。由于理想信念的动摇，党性原则和宗旨观念的丧失，世界观、人生观、价值观的变异，使我思想和观念的‘总开关’失灵，灵魂也随之扭曲。私欲占据并统治了我的灵魂，我对贪欲有一种强烈的兴趣和偏好，让我的人生轨迹发生逆转，迅速滑向违法犯罪的悬崖深渊。”
“正可谓‘万恶私为首’，私心是万恶之本，私欲是万恶之源。我让‘私’这个心魔征服和控制，全心全意为‘私’服务，私心、私欲、私利高于一切;全心全意为人民服务被置于脑后，忘得干干净净，一事当前先为私利打算，完完全全以私利为中心，自己真的成了私心的‘奴隶’、私欲的‘仆人’、利益的‘随从’，完全丧失了共产党员的先进性和党员领导干部的公仆本色，成了人民的罪人。”
“我没有按照党的纪律要求‘管好配偶、子女和亲属’，对他们的管束失之于松、失之于宽、失之于软，致使他人有机可乘，对我‘围猎’得手。”
“我是噙着泪水书写下面这段文字的。我是一名有33年党龄的共产党员，跟随党风雨同舟、奋斗拼搏了10940多个日夜，那是何等让人难忘的火红岁月!我永远珍视它，那是我人生永存的光荣和幸福。因为我的违纪违法，为了纯洁党的队伍、保持党的先进性，开除我的党籍是应该的，我无怨但是有悔。我在开除党籍决定书上签字后写下这样几句话当作感怀：“签字画押泪流痕，刻骨铭心欲断魂。痛悔凭生留憾事，跪乳反哺报党恩”。
2018年1月，李伟因严重违反党的纪律，并涉嫌违法犯罪，且在党的十八大后仍不收敛、不收手，被开除党籍、开除公职;其违纪所得予以收缴;其涉嫌犯罪问题及线索移送司法机关依法处理。
中国移动通信集团贵州有限公司原党委书记、董事长、总经理芈大伟严重违纪违法。
2016年12月2日，对于芈大伟来说是难忘的一天。他没想到，在这天上午，中国移动贵州有限公司召开的干部任免大会上，他的职务由公司党委书记、董事长、总经理变成了贵州移动资深经理，结束了他在贵州移动长达六年的“掌舵”生涯。他更没想到，当天他在送领导去机场的路上被省纪委调查组带走。
其实，他“没想到”的结局，从他第一次走上歧途就已注定。
“我对自己犯下的严重错误非常痛恨，深感对不起党、对不起组织。我罪有应得。”审查期间，芈大伟痛哭流涕。
忘记嘱托，和老板朋友纸醉金迷
1958年，芈大伟出生在一个普通的工人家庭里，他在家里四兄弟中排行第三，父母经常教育他们兄弟要好好学习文化知识，不做坏事，长大做有用之人。芈大伟的父亲在晚年时，特意将珍藏多年的全国劳模纯金质奖章和一直用的上海牌手表传给了他，告诫他要好好工作，不要辜负党的培养。家庭的教育使得芈大伟更加刻苦努力。参加工作以后，他从最基层的通信机务员干起，经过20多年摸爬滚打，在2010年11月，成为中国移动通信集团贵州有限公司党委书记、董事长、总经理，实现了自己憧憬多年的“一把手”之梦。
前期刚当上领导干部时，芈大伟工作废寝忘食，一心扑在事业上，取得的工作成绩得到领导和同事们的肯定。但随着职务的升迁，芈大伟的世界观、人生观、价值观发生了偏移，逐渐沉迷于纸醉金迷的生活。
每当到了夜晚，结束一天工作的芈大伟经常与老板“朋友”们相聚在高档KTV和酒楼会所里把酒言欢，在麻将桌上挥金如土，每天输赢都在万元以上。久而久之，芈大伟迷恋于你来我往的吃请中，甚至对老板安排的“特殊服务”也来者不拒，把其看作兄弟情深的体现，在不知不觉中，芈大伟钻进了企业老板用金钱、人情和关系编织的牢笼中。
“不矜细行、终累大德”“小洞不补、大洞吃苦”。和众多落马官员一样，芈大伟正是在小事、小节上放松了警惕，思想上麻痹大意，最终没能守住清正廉洁的底线，滑入腐败深渊。
2002年，时任贵州移动公司副总经理的芈大伟收到了第一笔70万元贿赂款，面对巨额钱财，芈大伟一夜未眠，苦苦思考：“我帮他们的忙，也要承担一定风险，承担风险就要有回报。”经过一夜的思想挣扎，芈大伟忘记了父母的殷殷嘱托，忘记了多年来组织的培养与教育;一念之间，芈大伟丢掉了党员干部的理想信念，被贪欲所俘获、驱使。
理想信念的崩塌、错误思想的引导，使芈大伟立下“拿钱才能办事，帮忙要有回报”的处事规则，从2007年至2016年近十年的时间里，他利用手中的职权为所谓的老板“朋友”在承接项目方面谋取利益，收受企业老板贿赂人民币1060万元、美金2万元。
钱财诱惑，兄弟齐奏贪腐“交响曲”
金钱为芈大伟一家三口带来了“富足”生活，据芈大伟的妻子胡某某交代：“最近十年，家里生活、旅游、购物等每年花销平均在20万元左右。儿子大学期间就花费了30万元，参加工作后每月还要给其万余元的零花钱。”
每当回到家中，看到“幸福”的妻儿，面对收受的不义之财，芈大伟不但没有感到不安，反而开始想着如何利用手中的职权“照顾”自己的哥哥。
芈大伟家中四兄弟，除四弟外，大哥芈某明，二哥芈某平均已退休，家庭条件相对差一些。在家中，芈大伟的职务最高，兄弟们都把他当成家中的“大哥”看待，芈大伟用尽一切手段去帮助家人共同“致富”。
“要送给我的好处费，给我或我哥都一样，我们是一家人。”芈大伟将自己的哥哥芈某明和芈某平介绍给敖某等企业老板认识，要求企业老板带着自己的哥哥做事，“照顾”好他们。“一方面，可以由自己哥哥出面利用自己的人脉关系和职务影响为企业老板谋取不当利益;另一方面，收取的‘好处费’又能解决家中成员资金方面的困难。”在芈大伟的刻意谋划下，芈某明和芈某平就成了不法商人获取移动公司项目工程的“尚方宝剑”。
这时，“要工程找某明，遇困难喊某平”成为敖某等不法商人心照不宣的“潜规则”。只要遇到有关移动公司的工程项目，敖某等都会将两把“宝剑”请出来，靠“耍剑”轻松地取得项目，而芈某明和芈某平更是乐此不疲，甚至主动当起“传声筒”，直接向芈大伟“传达”老板们的要求。通过此种方式，芈某明、芈某平与不法商人勾结，利用芈大伟的影响力直接获取多个工程项目，通过收取好处费、领空饷等方式牟利500余万元。
芈大伟正是在“亲情”的外衣下，被他的家人一步步推向悬崖的边缘。而他的家人，也将面对高墙铁窗，痛苦反思。
带坏一方，企业政治生态被毁
作为国有企业一把手，芈大伟本应该履行好单位党风廉政建设主体责任，管好班子、带好队伍，但其早已在自己立下的权钱“交易规则”中烂了“根”，丢了“魂”,做起了“两面人”，台上铿锵讲反腐、台下偷摸搞腐败，对单位党风廉政建设和干部中存在的苗头性问题不管不问，当起了“甩手掌柜”。
在芈大伟的带动下，公司部分干部上行下效，纷纷在“捞钱”上有恃无恐。最终，贵州移动公司6名中层干部因犯受贿罪被司法机关追究刑事责任。
“政治上，党的先进性被侵蚀，党的战斗力被削弱，政治生态遭到破坏;思想上，班子队伍不稳、员工人心涣散;发展上，企业形象受损，公司持续健康发展受到重大影响。”谈到芈大伟对单位发展和干部职工士气的伤害，贵州移动公司自上而下无不痛心而又气愤。
“由于自身不正，导致公司6名中层干部被追究刑事责任，造成了不良的社会影响、行业影响、对干部员工的影响。这种影响的荼毒很长一段时间都消除不了，危害之深是无法衡量的。我现在反思，无地自容，做‘两面人’的结局是自食其果，愧对组织，害了自己又害家人……”芈大伟悔之晚矣。
2017年1月，芈大伟被撤销政协第十一届贵州省委员会委员资格。2017年10月，经贵州省纪委常委会审议并报省委批准，给予芈大伟开除党籍处分;中国移动通信集团公司按照规定给予芈大伟行政开除处分;其涉嫌犯罪问题移送司法机关依法处理。
尹亮，辽宁省人大常委会原委员，抚矿集团原党委书记、董事长。2016年9月23日，经辽宁省委批准，辽宁省纪委正式对尹亮立案审查。经查，尹亮存在违反组织纪律、廉洁纪律、生活纪律和国家法律法规规定等问题。2017年3月，尹亮被开除党籍并移送司法机关处理。
公私不分 把企业当作自家门店
作为省属重点国企掌门人，尹亮曾经有过励志的岁月，有过为党和国家事业奋斗的理想，曾经为抚矿集团的改革发展做出过贡献，但是在取得一些成绩之后，在权力逐渐增大之后，他却忘乎所以，丢掉初心，深陷自私腐败的泥潭，不断侵占国家利益。
2006年至2012年，尹亮还让集团办公室工作人员，将其个人及亲属旅游、购物等数百万元费用在集团报销。
2007年至2011年，尹亮通过电视、报纸等途径获得一些有关收藏的信息，遂产生兴趣，于是就让集团人员购买集邮册、纪念币、仿古画、工艺品等物品，费用在集团财务报销。2006年至2012年，尹亮让办公室人员在北京、沈阳、抚顺等地数十次购买服装等。
2007年，他指示集团人事部门，将其孩子违规安排到集团下属单位工作，长期不上班，却领取薪酬“吃空饷”。从2003年开始，他还要求集团公司保卫处长对其住宅进行24小时安全保卫。
按照规定，享受年薪的企业人员不再领取企业其他报酬。2005年至2016年，在领取年薪后，尹亮又以多种名义，多渠道领取奖金600余万元，其中2013年至2016年，尹亮在调离抚矿集团领导岗位后，仍然领取奖金90余万元。
就这样，尹亮将抚矿集团的公款，变着法儿流向自家的腰包，家中开支的一些费用，“理直气壮”地到企业“核销”，公家私家都当成自己家，国有私有都当成自己所有。
独断专行 盲目决策造成重大损失
尹亮自以为是一个“能人”，本事大、贡献多，正因如此,他飘飘然自觉凌驾于组织之上，重大决策个人说了算,监督在他面前成了摆设，党纪形同虚设。
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