一学期的教育教学工作即将结束。本学期，在全体工会委员共同努力下，在学校领导下和上级工会组织的指导下，充分发挥工会功能作用，紧密团结全体教职工，促进了学校管理的民主化制度，学校决策的科学化、透明化，进一步加强了师德建设，切实维护了教职工的合法权益等方面取得了一定成绩。现总结如下：
一、学校领导高度重视工会工作
学校领导对学校工会工作十分重视，每年都把工会工作列入学校工作的重要议事日程和年度工作计划，并直接参与指导工会工作中的各项活动，做好学校工会工作的坚强后盾。
二、实行民主管理，充分发挥工会的监督职能
教职工是学校的主人，是物质文明和精神文明的创造者和建设者。根据《工会法》、《教师法》、《劳动法》等国家法律法规，一年来来，我校工会认真行使对学校行政的监督权，积极参与学校的民主管理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广大教职工的合法权益。这主要体现在：一是充分调动广大教职员工民主管理学校的积极性，充分向广大教职工征询学校各方面的管理建议，共谋学校发展大计。在元月十五日，学校组织召开了第三届第三次教职工代表大会，对学校的相关制度进行进一步修订，并在教代会上，充分发挥广大教职工代表为学校的管理和发展献计献策，共收到提案48件，内容涉及七个方面，工会组织了对这些提案的认真整理和分类，最终立案的43件。二是认真行使对学校行政的监督权，在三届三次教代会上，全体代表从德、能、勤、绩等几方面，对各校部中层以上的领导干部分部进行了民主测评，工会组织工会委员们对评议的结果进行了认真的统计及考评结果的撰写，形成了综合性考评报告；三是深入抓好校务公开工作，办好校务公开专栏，让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作都做到心中有数。畅通教职工和学校的交流渠道，充分发挥工会组织的桥梁、纽带作用。
三、切实关心教师的健康和疾苦，把工会建成温暖的教工之家
开展“送温暖”活动，积极为教职工谋利益、办实事、做好事。在职工遇到疾病及家中遇到突发事件等，工会组织皆积极联系和协同学校党政部门，及时为他们送去慰问，切实关心教职工的生活。如本期学校中学部一位老师因意外去世，家中尚有未成年孩子和年过八旬的老人，家中经济失去了主要依靠，此时，学校工会积极联系校党政在校开展了全校性的捐款倡议，共筹得捐款十五万元送至这个不信的家庭；还有学校有几位老师生病住院，学校工会积极联系学校党政部门，及时前往慰问等等。
四、引导教职工理论学习，加强师德建设
为规范学校的管理工作，进一步推进学校管理工作的发展，进一步提高教师队伍的思想素质和职业道德水平，强化教育系统行风建设，引导、鼓励教师将主要精力放在教育教学工作上并取得更大成绩，由学区工会积极牵头，依据《合肥市教育局关于进一步加强和改进师德建设的实施意见》，制定了主题为“守教育初心，担育人使命，作师德表率”教育活动实施方案。并结合学校实际和工作实际在全校开展师德师风宣传和学习竞赛活动，使广大教职工能时刻保持清醒的头脑，为教育教学工作指明了方向，真正做到教书育人，依法治教和开拓创新。
五、适时开展有意义的文体活动，增强主人翁意识。
今年由于疫情的影响，不能组织开展大规模的聚集性文体活动，学校工会为丰富全体教职工的业余生活，调动广大教职工工作的主动性，在第110个“三八”国际劳动妇女节来临之际，我校严格落实疫情防控要求，适时组织开展了以“立足岗位，争做最美巾帼奋斗者”为主题的庆“三八”系列活动。通过活动的开展，增强了全体教师的参与意识和爱校责任感，确保以充沛的精力，饱满的热情投入到教育教学中。
存在不足：
回顾过去的工作，我们很欣慰地感到我们为学校发展，为提高教职工的福利待遇，维护教育的合法权益做了一些事情，取得一点成绩。但是，离学校党组织对我们的要求，离广大教师对我们的期望还有很长的距离。我们坚信，在学校领导的大力支持下，积极维护和尊重校党政领导的各项正确决策，教育和引导教师严格遵守学校各项规章制度，以主人翁态度完成各项工作任务，以全体教师作坚强的后盾，我们工会工作定会完成得更加出色。
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