2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10月10日上午在中央党校开班。xxxxx在开班式上发表重要讲话强调,干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,勇于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题。
作为一名纪检监察干部监督室干部,结合学xxxxx的重要讲话精神,结合我在日常监督工作中发现的问题和难题,就如何进一步补短板、强弱项,推动纪检监察干部队伍高质量发展,我打算从三方面抓好落实:
一是聚焦政治监督,严明政治纪律、政治规矩。纪检监察机关是政治机关,我们被形象的比喻为“纪律部队”。既然是部队,就要有更为严格、更为高要求的标准。所以,我们在要求其他党组织和他人的时候,要经常性反问一下自己,我们到底做的怎么样?制度首先是用来约束和指导自己的,而不是有好处了自己是第一个享受的,无利了就“自己是例外”。这种特权思想取不了,我们就没有底气勇气去监督别人。总书记在中青干部培训班上强调,年轻干部要提高抓落实能力。干事业不能做样子,抓工作落实要以上率下、真抓实干。所以,接下来,我们将工作的重点聚焦到监督检查纪检监察干部是否将“党中央重大决策部署到哪里,监督检查就跟进到哪里”要求落实到行动上,紧盯整治形式主义、官僚主义、深挖细查扫黑除恶“保护伞”、扶贫领域监督执纪问责、群众身边腐败问题专项整治等重大决策部署贯彻落实情况,坚决查处贯彻中央决策部署做选择、打折扣、搞变通等问题。把查处违反政治纪律、政治规矩放在监督检查审查调查首位,加强对纪检监察干部贯彻执行《关于新形势下党内政治生活若干准则》《关于加强党的政治建设的意见》等的监督检查。
二是做实做细日常监督,切实履行监督基本职责。我们纪检监察干部监督工作者职责非常特殊,因为我们的监督对象是在座的各位,也就是纪检监察干部,监督的是“自家人”。以前我们确实有这样的困惑:自家人怎么监督,怎么好意思监督!总书记在中青干部培训班上强调,年轻干部要起而行之、勇挑重担,积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践,经风雨、见世面,真刀真枪锤炼能力,以过硬本领展现作为、不辱使命。这给我们确实打了气、鼓了劲,接下来我们要把监督挺在前面,敢于得罪身边的“自己人”。加强对全市各级纪检监察机关主要负责人、班子成员和派驻(派出)机构、直属事业单位、巡察机构、内设机构负责人等“关键少数”的监督,把着力点放在“监督的再监督”上。在监督内容上,不能只局限于盯住纪检监察干部是否存在违纪违法或涉嫌犯罪问题,还要监督他们在履职尽责中是否存在不担当、不作为、慢作为、乱作为问题。围绕监督检查、审查调查、审理权力的运行,建立涵盖信访受理、线索管理、线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、案件审理、案件监督管理等各环节的廉政风险台账,列出审查调查、审理过错责任追究清单,实施清单式监督。针对巡察工作特点,优先处置反映巡察工作期间的问题线索,做到快查快处、及时反馈。用制度管权管事管人,加强对监察法、纪律处分条例、监督执纪工作规则、监督执法工作规定和请示报告条例等法规制度执行情况的监督检查。对纪检监察干部依纪依法履职行为和廉洁从政行为进行监督,提出加强和改进纪检监察工作的意见和建议,保障权力正确行使。创新监督方式。将明察暗访、调研督导、专项检查、情况报送等有机结合,进一步提升日常监督发现问题能力。
三是加强自身建设,按照“五个过硬”要求打造纪检监察铁军。xxxxx在中青干部培训班上对年轻干部提了7项要求,其中第一条是提高政治能力,他指出,在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力,才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”、“乱云飞渡仍从容”。接下来,我们要按照“政治过硬、责任过硬、作风过硬、能力过硬、纪律过硬”要求,做到“管思想、管工作、管作风、管纪律”,从严从实管理纪检监察干部队伍。纪检监察干部监督队伍作为“卫士的卫士”,在遵规守纪、队伍建设方面,更应严于一般纪检监察干部,要在政治、业务、作风、纪律方面一体推进,以更高标准、更严要求抓好纪检监察干部监督队伍建设。在作风建设中,除了做好对落实中央八项规定精神及实施细则情况的监督检查外,还要了解八小时之外的“社交圈”“生活圈”,以及严格遵守六大纪律和国家法律法规等方面。坚持用身边事教育身边人,对纪检监察干部违纪违法典型案件及时通报曝光,充分发挥案件治本功能,开展“以案说纪、以案说法、以案说责”警示教育活动,引导纪检监察干部对照检查,深刻反思,从中汲取教训,引以为戒。
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