作为城管系统的一分子， 路灯管理所承担着县城各大主 街道及小街小巷的路灯新建、维护、运行管理工作。以下是路灯所工作总结，欢迎阅读。
路灯所工作总结120**年，在县局的正确领导下，我所以十八大及十八届三中全会精神为指导，深入开展党的群众路线教育实践活动，全面加强城市照明设施管理和维护，不断提高管理水平，团结拼搏，开拓创新，较好的完成了20**年各项工作任务,现将今年工作总结如下：
(1) 坚持从实际出发，逐步深入开展党的群众教育实践活动。
一是召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，对深入开展教育实践活动进行了动员部署，及时制定了活动方案，成立了党的群众路线教育实践活动领导小姐，落实了责任。
二是认真组织开展学习教育活动。组织干部职工认真学习了中央关于开展党的群众路线教育实践活动的决策部署和习一系列讲话精神：《论群众路线》、《历行节约、反对浪费》、《系列重要讲话读本》等学习资料，进一步坚定信念、牢记宗旨;组织干部职工观看《焦裕禄》等教育影片，进一步提高了党性修养。
三是干部职工互相谈心，积极开展调研活动。组织人员到街道、社区进行调研走访活动，发放征求意见表150份，征得意见及建议16条。开展批评与自我批评的民主生活会，诚恳地指出自己与对方的问题，征求到意见及建议共10条。
四是制定整改措施，坚持边整边改。领导班子针对查摆出来的突出问题，结合征集到的群众意见，并根据问题的轻重缓急和难易程度，逐条制定整改方案;对整改措施进行了逐级把关。把整改贯穿于教育实践活动始终，坚持边学边改、边查边改和即知即改，从改进作风、为干部职工办实事入手，全力以赴整改落实。
五是注重建立教育实践活动的长效机制，巩固扩大整改成果。 为了巩固扩大、整改成果，我们按照转变作风的总要求，探索建立健全有利于解决问题、推动发展的长效机制。认真清理现在的规章制度，搞好废、改、立工作，完善了我所党支部理论学习，党员干部学习教育培训、党员联系群众等方面的制度。
(二)以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，狠抓照明设施管理工作。
一、强化措施，确保路灯亮灯率和完好率，确保城区路灯亮灯率保持在98%以上。
1、做好城区路灯、景观灯的维护维修工作。今年，我们加大对城区7392盏路灯，47台控制柜，106公里线路进行维护，全年共维修灯泡2100支，更换灯泡650支，镇流器320台，触发器860个，灯具139套，微电脑钟控29个，交流接触器16台，修复建设路、兴华街、北大街、南大街、西兰大街、城北大道灯道路的路灯控制柜16台，处理路灯突发事故及地埋线故障72处，更换地埋电缆630余米，保证了城区亮灯率在98%以上，设施完好率为定制95%，群众满意率保持在98%以上。在迎接重大活动和重要节日时，我们集中部分力量对主要大街进行加班加点维修，保证节日期间城区路灯的正常运行。
2、严格落实巡查制度和突发性事件处理制度。实行领导白加黑带班巡查工作制，每日白天由值班领导带领办公室人员，对城区路灯进行巡回检查，对检查出的问题以书面督办的形式下发各路段小组，并对各小组的完成情况进行复查。夜间由值班领导带领夜间值班人员坚持巡查，对发现的问题及时组织人员处理。当夜间灭灯情况时，视情况立即组织维修，对无法在夜间进行维修的，逐级汇报情况。20**年共处理亮灯故障5起。
3、资源回收、节约能源、避免浪费。 一是对路灯维修材料的领取，采取以旧换新的形式，杜绝了维修材料的冒领及浪费现象;二是对城区道路亮灯进行了分时控制，实施区域重点亮化，在方便城区居民夜间出行的基础上， 减少了电费支出、节约了能源;三是全力打造路灯亮点工作。建立健全路灯工作制度，进一步规范高空作业车路灯维修程序，确保了路灯维修工作的安全运行。
4、加大路灯分段管理工作。我们始终坚持路灯分段包抓管理责任制，实行了路灯日常管理考核机制，成立了考核领导小组，制定了考核标准。每月底由考核领导小组成员，对各路段小组的每月工作情况进行打分评比，并对每季度考核第一名的路段小组给予200元的奖励，累计三次倒数第一，给予100元的处罚。通过实行考核机制，进一步激励了大家的工作积极性、主动性，在单位形成了“比、赶、超”的工作氛围，确保了城区亮灯率。
5、加大城区路灯安全管理工作。我所一直重视安全生产工作，把它作为重中之重的工作抓好落实，工作中反复要求，反复强调安全生产的重要性。在高空作业中，对安全操作尤为严格，所领导提出更高安全要求和标准，要求路灯维修工作中带好安全帽，放好安全标志，做好车辆安全检查。为了使安全生产工作在我所得到长效化、正规化管理，我所与各小组签订了安全生产责任书，明确了各小组的工作任务、治理标准，并每月对各小组的安全管理工作进行验收，奖励先进，处罚后进，做到有奖有罚，有力促进了各小组的管理工作，使我所的安全管理工作上了一个新的台阶。
6、强化服务意识，提高服务水平。为了发挥我们的职能，把全心全意为人民服务落到实处，在单位设立了举报维修电话，接受广大市民的投诉和监督。全年共接到市民来电、来访13次，解决群众提出的问题和意见15次。在今年开展的党的群众路线教育实践活动中，我们以整顿纪律、转变作风、服务发展为着力点，引导干部职工进一步改进了工作作风，提高了服务质量，增强了服务意识。
(三)路灯改造亮化工程。
20**年，我们为认真贯彻党的群众路线教育实践活动，推进城市容貌大提升，为创建宜居城市，我所对兴华街西段路灯进行改造，兴华街西段全长700余米，在两侧人行道栽设双臂路灯28基杆56盏，由于该段路灯运行不正常，亮灯率差，故障多，将原有仿古路灯杆改造成单臂80WLED路灯，给附近居民及行人安全出行带来方便。
(四)铲除野广告，美化县容县貌。
为清除城市“牛皮癣”，改善城区居民生活环境，我所集中对城区路灯设施的野广告、横幅、破损广告牌逐街进行了清理规范。重点对南大街、市政东大街、西兰大街全段路灯杆、配电柜的野广告、破损广告牌等进行清理，对南大街、市政东大街破损云石板及路灯底座进行更换与修复，又重点对兴华街东段私自悬挂横幅集中进行了清理和整治，共清理路灯设施上的野广告120余处。又集中清理中三街、劳动路的野广告，全年共清理路灯杆、电信杆、电力杆上的野广告350余处，清理墙面野广告700多平方米，并定期进行长效管理。
路灯所工作总结2今年以来，在市委、市政府及主管局的正确领导下，我所以“六城同创”及“群众路线教育实践活动”为契机，紧紧围绕路灯维护及管理中心工作，不断追求更高的工作效率、更优的服务质量及更快捷的运行机制，较好地完成了各项工作任务。现将20**年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下：
一、上半年工作总结
1、着力抓好路灯设施维护管理工作。1—6月份受理路灯故障电话117次，累计完成抢、维修238班次，维修路灯3711盏次，更换各类光源电器1014件套，维修电缆195处，更换电缆12000余米，确保城市亮灯率及设施完好率98%以上，为城市建设、经济建设和方便群众工作生活做出了积极的贡献。一是确保路灯抢修投诉热线电话畅通，全天候受理路灯故障投诉，实行限时抢修，及时反馈。二是对老旧路灯进行清查，对达到使用年限，存在安全隐患的照明设施进行改造;三是对城区路灯情况进行巡查考核，对考核出来的问题进行跟踪限时整改，确保及时发现问题，迅速处理问题。
2、着力抓好路灯设施改造工作。为确保城区亮化无死角，通过积极向市政府请示汇报，积极与相关单位进行衔接，较好的完成了路灯设施改造工作，上半年累计投入建设资金约 390万元。一是根据市政府工作安排，大力开展人行道板改造，按照15年不得开挖路面的要求，路灯电缆改造与人行道板改造同步进行，截止6月，我所投资270余万元完成了翠竹路、进贤路、梅湾延伸路、百业街等路段的路灯电缆改造工作，部分未完成的下半年继续同步改造;二是投资70余万元完成了富园二区、忠烈村、伍家院、珊瑚巷等背街小巷亮化改造工程，累计安装路灯354盏，更换及改造路灯50余盏;三是投资20余万元完成了高塘村、福善村、陈家组等城中村亮化改造工程;四是投资25万元完成了零陵路与凤凰路交叉口高杆灯改造工程。通过开展以上工作，基本消除城区亮化死角，为方便百姓夜间出行做出了积极的贡献，根据年初的工作计划，下半年将开展背街小巷及城中村二期亮化改造工作。
3、着力抓好城市美化设施建设及维护管理工作。一是投资15万元对春节前悬挂的亮化美化设施进行拆除保管，待重大节日来临时使用;二是对湘永路、逸云路进行了一次大检修，确保楼宇亮化设施正常运行;三是按照市政府工作安排，启动了城市亮化“一街一景”工作，为高起点、高标准做好规划设计，目前进行了湘江东路、育才路设计方案的征集工作，计划年内完成湘江东路、育才路的亮化改造工作。
4、着力抓好队伍建设管理工作。一是大力开展“群众路线教育实践活动”，进行了动员，开展了各项学习，深化和教育了党员干部对教育实践活动重大意义的认识，毫不动摇地贯彻落实中央、省、市委关于教育实践活动的部署要求。把学习贯彻“焦裕禄精神”和“三严三实”焕发出来的政治精神动力转化为做好当前工作的强大动力;二是积极深入职工、群众收集听取意见和建议，并召开会议进行梳理，登记造册限时整改;三是认认真真组织撰写了心得体会和班子、个人对照检查材料，敢于揭短亮丑查找不足，对改进今后工作指明了方向;四是对照群众路线教育实践活动的要求，积极召开党支部会议，对当前的规章制度开展了“废、改、立”工作，对不符合要求的进行废除，对不完善的进行完善，对当前没有的进行建章立制，使我所的工作有条不紊开展;五是严格规范上下班纪律，制定了工作去向牌，对群众公开，接收群众监督。
5、着力抓好创卫及安全生产工作。我所高度重视创卫及安全生产工作，将之摆上重要议事日程。一是召开了专题会议，成立了创卫及安全生产领导小组，制定了工作方案，完善了各项制度，加强了健康教育及安全生产知识的学习;二是开展了两次自查自纠活动，并对自查出的问题进行跟踪整改;三是通过各项管理制度、签订责任状及配备安全员等措施，将安全隐患及时消除在萌芽状态，确保了安全生产零事故。
二、下半年工作计划
1、抓住冷水滩城区人行道板提质改造的机遇，做好城市老旧照明设施提质改造工作。
2、开展好湘江东路、育才路照明设施改造及景观亮化建设工作，争取年内完成。
3、继续开展城中村及背街小巷亮化改造，消除亮化死角。
4、进一步理顺管理体制，完善路灯移交必备条件及程序，争取市政府加大对路灯移交工作的督办力度，实现照明设施统一归口管理。
5、协助主管局编制并出台《##市中心城区(冷水滩)城市照明专项规划》，明确城市的照明分区及合理布局，使城市照明步入良性发展轨道。
6、继续深入开展群众路线教育实践活动，确保各项工作落到实处。
7、抓好安全生产及创卫各项工作。
8、及时完成上级交办的其他任务。
路灯所工作总结3在县城市管理局的正确领导下，20** 年我所紧紧围绕路灯管理 中心工作， 积极开展道路照明建设， 全面加强城市路灯设施管理维护， 不断提高路灯管理水平，顺利开展了县城亮化美化的工作，较好地完 成了各项工作任务。
20** 年为确保路灯所可持续发展，路灯工作管 理更加规范，我所将围绕以下几点开展工作
一、积极拓展业务，为路灯所谋出路 由于路灯管理所是自收自支性质的事业单位， 以前靠工程养活单 位，而路灯工程建的硬指标日渐缩水，路灯维护费用却随工程量水涨 船高，路灯维修费用经常靠等、要、舍的方式筹集，路灯的正常运行 已经难以维持，路灯所不得不另谋出路。
20** 年，路灯所计划成立经营性仓库，联系品牌灯具厂商供货， 将富余人员安排到仓库跑业务， 依托路灯所专业技术开拓灯具、 电线、 相关配套设施的商业市场，靠仓库经营牟利带动路灯所发展，走仓库 企业化经营道路。
二、争取路灯节能改造工程 随着湖南省加快新型城镇化推进城乡一体化的实施， 路灯节能改 造项目也提上了我县建设的日程，在条件允许的情况下，我所将积极 争取县城和各乡镇的路灯节能改造项目。
三、确保路灯安全运行(维修安全工作)
(1) 、 实行路灯维修责任承包， 将路灯运行情况与维护人员工资挂钩， 提高维修员工作积极性。
(2) 、继续执行夜间巡查制度，做好巡查记录，责任到人，分路段巡 查，发现故障及时排除与上报，保障路灯亮化安全运行。
(3) 、及时抢修有故障的路灯，定期检修路灯控制系统和供电系统， 保障路灯平均亮灯率达到 96%。
(4) 、加大对路灯控制箱、地埋线、高杆灯等路灯设施的检查、检修 次数，确保都能正常工作。
(5)严格加强对各社区巷道路灯规划及测量，认真做好对城区各主 干道、桥梁的的路灯线路的改造，对老化的线路进行更换。
四、加强职工思想教育，增强职工的自身安全意识
(1)工作人员必须严格遵章守纪，服从工作安排。
(2)加强职工的思想教育工作，不发生任何违反路灯设备维修操作 程序的现象。
(3)加强职工电力业务学习和操作的积极性，以全面提高职工的综 合素质。
(4)工作人员在工作过程中不得相互推诿，努力完成本职工作，一 切以集体的利益为重。
(5)严格执行车辆管理制度，定期进行高空作业车的维护和检修工 作，保障车辆的良好性能，防止因车辆故障造成的事故发生。
(6)完善仓库保管制度，保管措施，实行一月一清查，一季一盘库。
五、认真抓好安全生产工作，确保全年无事故 重视生产安全，时刻绷紧安全生产这跟弦。认真落实各项安全生 产文件精神，紧紧抓住安全生产第一不放松，严密部署各项安全生产 工作要点，建立各项安全生产规章制度，时刻要求全体员工牢固树立 安全防范意识，根据不同季节的天气情况，及时做好预警预报工作， 提醒有关人员，防范多类可能发生的事故，如雨季涨水，电缆短路， 电气设备漏电等情况，确保路灯设施正常和人身安全。加强检修人员 的安全学习，严格按照行业标准安全操作。加强驾驶员“交通安全” 教育，遵章守法意识，严格按驾驶规程谨慎操作高空作业车，确保了 安全生产的顺利进行。
六、扎实抓好社会治安综合治理工作 为进一步贯彻落实社会治安综合治理责任制，坚持执行“打防结 合、预防为主”方针，不断加强我所社会治安综合工作，扎实做好安 全防范工作。同时对仓库进行整改，根据单位实际情况，我所将对存 放路灯材料的仓库进行整改，将小仓库的材料搬到大仓库中，进行集 中存放，便于管理;此外，对单位大院内的路灯材料进行整理归类存 放，确保路灯材料的安全。
七、后勤及其它工作
1、财务管理 严格按照财务制度进行财务工作， 每月按时向城市管理办公室报 财务表。
2、办公室管理
(1) 、 坚持上班签到， 办公室专人值班， 对每天的工作情况记录在册。
(2) 、每周定期召开全所会议，总结回顾上周工作，安排本周工作。
(3) 、正确填写各项台帐、登记表和电话记录。
(4) 、及时做到上传下达工作，准确无误。
(5) 、搞好办公室的内务工作及卫生清扫。
3、工会工作 积极响应工会城市管理办公室工会召开的号召， 并参与有关扶 贫募捐活动。
4、计划生育工作 认真落实计划生育各项政策，并通过县计生委的各种检查。
5、考评工作 秉承“公平、公正、公开”的原则，做好全体工作人员的绩效考 核打分工作，并将考评结果反馈给被考评人员。
八、存在的问题 我们虽然取得了一定的成绩， 但与县委县政府政府和局领导的要 求，与群众的期望相比，还有一定的差距。存在的问题主要表现在
(1) 、由于忙于日常工作，学习不够深入，主动性不强。
(2) 、路灯管理有不到位的地方，我们在路灯管理工作中，虽然主干 道的亮灯率保持较好，但在落实维修制度方面做得不够好，出现了维 修路灯不及时的现象， 特别是小街小巷路灯的亮化率还有待进一步提 高。
(3) 、路段因线路老化、漏电、短路事故时常发生，存在严重的安全 隐患。
(4) 、县城区现在有多条行人巷道没有安装路灯，群众反映很大，为 方便群众生活，巷道的路灯安装势在必行，具体整改、安装实施方案 正在组织进行。
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